Wer Personal aufbaut, hat Budget, Bedarf und Zeitdruck. Job.bo liest Millionen aktive Stellenanzeigen und erkennt daraus, welche Unternehmen gerade wachsen — bevor es irgendwo sonst sichtbar wird.
426.807
Unternehmen stellen jetzt gerade ein
755.224
Ansprechpartner im Index
209.764
Firmen mit direktem Kontakt
141.857
neue Firmen in 7 Tagen
188.105
verifizierte Firmen-Domains
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Kaufsignale, live aus dem Markt
Unsere KI liest jede Anzeige und erkennt, warum ein Unternehmen einstellt. Wachstum, Expansion, Dringlichkeit, Masseneinstellung — jedes Signal ist ein Anlass für deine nächste Ansprache. Die Analyse läuft gerade über den Bestand: die Zahlen wachsen täglich.
Unternehmen mit Kaufsignal
Firmen, deren aktive Anzeigen das Signal tragen
Signal
Firmen
Massen-Einstellung
10.221
Team-Wachstum
12.698
Dringlichkeit
9.312
Expansion / neuer Standort
4.221
Ohne Personaldienstleister und Jobbörsen — die Signale beschreiben den echten Arbeitgeber. Ein Unternehmen kann mehrere Signale tragen.
Tech-Stack-Intel: das Bewerbermanagement
11.572 Firmen mit erkanntem ATS · nach System
ATS
Firmen
Greenhouse
4.070
Ashby
2.381
Personio
1.932
Lever
1.757
Recruitee
590
Teamtailor
587
SmartRecruiters
255
Deterministisch aus den Karriere-Seiten erkannt — z. B. für Competitive Displacement oder Integrations-Pitches.
Tech-Hiring-Radar: welche Firmen rüsten womit auf
Unternehmen mit aktiven Anzeigen je Technologie · ohne Personaldienstleister
Technologie
Firmen
AI
19.462
Security
11.151
SAP
8.257
Python
8.184
DevOps
5.588
AWS
5.518
Azure
5.201
React
4.238
TypeScript
3.955
Kubernetes
3.879
Java
3.737
Aus den Anforderungstexten der Anzeigen abgeleitet — wer für eine Technologie einstellt, nutzt sie (oder führt sie gerade ein). Ideal für Territory-Planung und Competitive Displacement.
Daten, denen dein Vertrieb vertrauen kann
Keine gescrapten Privatprofile, keine gekauften Listen: Alle Kontakte stammen aus öffentlich publizierten Quellen — Stellenanzeigen, Karriereseiten, Impressen — und der Bestand wird täglich bereinigt.
64 %
der Kontakte mit E-Mail
50 %
mit direkter Durchwahl
100 %
öffentlich publizierte Quellen
täglich
Bestand automatisch bereinigt
Deine Zielmärkte, vorsortiert
Branche, Größe, Land — die einstellenden Unternehmen sind klassifiziert und filterbar. Hier die Verteilung der bereits angereicherten Firmenprofile.
Einstellende Firmen nach Branche
Top 12 · KI-klassifiziert mit Confidence-Gate
Branche
Firmen
Healthcare
61.522
Construction
43.378
Hospitality
40.143
Manufacturing
39.427
Education
24.763
Retail
21.717
Logistics
17.424
Financial services
12.204
Automotive
11.282
Public administration
9.128
Software
7.866
Human resources
7.729
Healthcare führt deutlich — Pflege und Medizin stellen weltweit am breitesten ein.
Einstellende Firmen nach Größe
Mitarbeiterzahl · klassifizierte Firmenprofile
Mitarbeitende
Firmen
1–10
11.521
11–50
8.023
51–200
8.583
201–1.000
9.238
1.000+
7.462
Vom 5-Personen-Betrieb bis zum Konzern — jedes Segment ist adressierbar.
Häufige Fragen
Woher stammen die Kontaktdaten?
Ausschließlich aus öffentlich publizierten Quellen: den Stellenanzeigen selbst, Karriereseiten und Impressen der Unternehmen. Keine gescrapten Privatprofile, keine zugekauften Adresslisten — jeder Kontakt hat eine nachvollziehbare, öffentliche Quelle.
Wie aktuell sind die Hiring-Signale?
Der Anzeigenbestand wird laufend eingelesen (Ø 35.000 neue Stellen pro Tag) und täglich bereinigt: Anzeigen, die eine Quelle nicht mehr führt, werden automatisch delistet. Die Kaufsignale entstehen bei der KI-Analyse jeder neuen Anzeige — nicht aus Quartals-Reports.
Was unterscheidet Job.bo von klassischen B2B-Datenbanken?
Klassische Anbieter verkaufen statische Firmenlisten. Job.bo beobachtet das Einstellungsverhalten selbst: Wer gerade wächst, dringend sucht oder in Masse einstellt, hat jetzt Budget und Bedarf — und genau dann willst du anrufen.
Methodik. Datenstand 23.08.2026. Unternehmen = aus dem globalen Anzeigenbestand abgeleitete, deduplizierte Firmenprofile mit mindestens einer aktiven Stelle. Ansprechpartner: aus Anzeigen, EURES-Daten und Impressen extrahiert, personenbezogen verifiziert. Kaufsignale: KI-Analyse der Anzeigentexte; Personaldienstleister, Jobbörsen und Anzeigen ohne identifizierbares Unternehmen ausgeschlossen. Branche/Größe: KI-Anreicherung, nur Werte mit hoher Confidence. „Neue Firmen" = erstmals in unserem Index gesehen. Tech-Hiring-Radar: deterministische Skill-Extraktion aus Anforderungstexten, distinct Firmen je Technologie. Job.bo für Unternehmen entdecken →Alle Markt-Insights
