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director de recursos humanos/directora de recursos humanos: salario en Austria

Rango salarial de ofertas de empleo activas para el puesto ESCO «human resources manager»: por ciudad, sector y en comparación entre países.

50.400 €
Salario anual mediano · 175 ofertas con salario indicado
175
ofertas con salario indicado
42.000 € – 59.750 €
Rango p25–p75
1
ciudades con datos
6
países con este puesto

Por ciudad

Mediana y rango por ciudad con n ≥ 30, ordenado por mediana.

CiudadnRango p25 – p75Mediana
Wien48
45.000 € – 70.000 €
53.214 €
Salario anual mediano en EUR; rango = 50 % central de las ofertas (p25–p75). Solo celdas con n ≥ 30.

Por sector

El mismo puesto en empresas de distintos sectores (sin empresas de trabajo temporal).

SectornRango p25 – p75Mediana
Industria & Fabricación34
40.076 € – 55.940 €
47.544 €
Salario anual mediano en EUR; rango = 50 % central de las ofertas (p25–p75). Solo celdas con n ≥ 30.

En otros países

El mismo puesto ESCO, mediana en EUR/año (convertida). Al hacer clic se abre la página del puesto en ese país.

PaísnRango p25 – p75Mediana
Estados Unidos120
82.548 € – 127.449 €
108.062 €
Países Bajos167
51.381 € – 79.942 €
66.000 €
Alemania53
39.560 € – 73.200 €
55.000 €
Singapur134
42.840 € – 61.200 €
51.000 €
Francia151
31.698 € – 52.750 €
38.500 €
México41
10.584 € – 17.640 €
12.936 €
Salario anual mediano en EUR; rango = 50 % central de las ofertas (p25–p75). Solo celdas con n ≥ 30.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto gana director de recursos humanos/directora de recursos humanos en Austria?

La mediana de 175 ofertas de empleo activas con salario indicado es de 50.400 € al año; el 50 % central de las ofertas indica 42.000–59.750 €.

¿Dónde se paga mejor a director de recursos humanos/directora de recursos humanos?

Entre las ciudades con datos sólidos, Wien encabeza la lista con una mediana de 53.214 € (48 ofertas).

¿Hasta qué punto son comparables los países?

Todos los valores están convertidos a EUR/año (tipos de cambio de referencia, factores mensuales específicos por país). No se tienen en cuenta el poder adquisitivo, los impuestos ni las cotizaciones sociales: la comparación muestra valores brutos nominales de las ofertas.

Metodología. Datos a 09/10/2026, recalculados a diario. Población: ofertas activas con rango indicado; punto medio del rango; divisas extranjeras con tipos de cambio de referencia, salarios mensuales/por hora anualizados (factores mensuales específicos por país, p. ej. 14 en Austria); banda de plausibilidad 8.000–400.000 €. Puestos = ocupaciones ESCO, sectores = sector de la empresa clasificado por IA (sin empresas de trabajo temporal), ciudades = ubicación principal de la oferta, departamentos según ISCO-08. n mínimo 30 por celda.
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