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ingeniero de integración/ingeniera de integración: salario en Singapur

Rango salarial de ofertas de empleo activas para el puesto ESCO «integration engineer»: por ciudad, sector y en comparación entre países.

51.000 €
Salario anual mediano · 158 ofertas con salario indicado
158
ofertas con salario indicado
40.800 € – 62.730 €
Rango p25–p75
1
ciudades con datos
6
países con este puesto

Por ciudad

Mediana y rango por ciudad con n ≥ 30, ordenado por mediana.

CiudadnRango p25 – p75Mediana
Singapore154
40.800 € – 64.770 €
51.000 €
Salario anual mediano en EUR; rango = 50 % central de las ofertas (p25–p75). Solo celdas con n ≥ 30.

Por sector

El mismo puesto en empresas de distintos sectores (sin empresas de trabajo temporal).

SectornRango p25 – p75Mediana
Software, TI & Telecomunicaciones64
39.066 € – 59.160 €
51.000 €
Recursos Humanos & Contratación32
47.022 € – 66.300 €
56.100 €
Salario anual mediano en EUR; rango = 50 % central de las ofertas (p25–p75). Solo celdas con n ≥ 30.

En otros países

El mismo puesto ESCO, mediana en EUR/año (convertida). Al hacer clic se abre la página del puesto en ese país.

PaísnRango p25 – p75Mediana
Remoto204
99.450 € – 172.900 €
136.500 €
Estados Unidos530
100.100 € – 170.625 €
136.500 €
Países Bajos214
60.300 € – 86.758 €
73.746 €
Francia38
34.260 € – 47.250 €
42.500 €
Alemania111
16.416 € – 60.000 €
36.000 €
Rusia105
9325 € – 13.110 €
10.830 €
Salario anual mediano en EUR; rango = 50 % central de las ofertas (p25–p75). Solo celdas con n ≥ 30.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto gana ingeniero de integración/ingeniera de integración en Singapur?

La mediana de 158 ofertas de empleo activas con salario indicado es de 51.000 € al año; el 50 % central de las ofertas indica 40.800–62.730 €.

¿Dónde se paga mejor a ingeniero de integración/ingeniera de integración?

Entre las ciudades con datos sólidos, Singapore encabeza la lista con una mediana de 51.000 € (154 ofertas).

¿Hasta qué punto son comparables los países?

Todos los valores están convertidos a EUR/año (tipos de cambio de referencia, factores mensuales específicos por país). No se tienen en cuenta el poder adquisitivo, los impuestos ni las cotizaciones sociales: la comparación muestra valores brutos nominales de las ofertas.

Metodología. Datos a 08/10/2026, recalculados a diario. Población: ofertas activas con rango indicado; punto medio del rango; divisas extranjeras con tipos de cambio de referencia, salarios mensuales/por hora anualizados (factores mensuales específicos por país, p. ej. 14 en Austria); banda de plausibilidad 8.000–400.000 €. Puestos = ocupaciones ESCO, sectores = sector de la empresa clasificado por IA (sin empresas de trabajo temporal), ciudades = ubicación principal de la oferta, departamentos según ISCO-08. n mínimo 30 por celda.
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