Job.bo Insights · értékesítési csapatoknak

Amelyik cég felvesz, az vásárol is

Aki csapatot épít, annak van kerete, igénye és időnyomása. A Job.bo aktív álláshirdetések millióit olvassa, és felismeri belőlük, mely vállalatok növekednek éppen — mielőtt ez bárhol máshol láthatóvá válna.

426 807
vállalat vesz fel épp most
755 224
kapcsolattartó az indexben
209 764
vállalat közvetlen kontakttal
141 857
új vállalat 7 nap alatt
188 105
ellenőrzött vállalati domain

Vásárlási jelzések, élőben a piacról

AI-nk minden hirdetést elolvas, és felismeri, miért vesz fel egy vállalat. Növekedés, terjeszkedés, sürgősség, tömeges felvétel — minden jelzés apropó a következő megkeresésedhez. Az elemzés épp a teljes állományon fut: a számok naponta nőnek.

Vállalatok vásárlási jelzéssel

Vállalatok, amelyek aktív hirdetései hordozzák a jelzést
Tömeges felvétel10 221Csapatbővülés12 698Sürgősség9312Terjeszkedés / új telephely4221
Munkaerő-közvetítők és állásportálok nélkül — a jelzések a valódi munkáltatót írják le. Egy vállalat több jelzést is hordozhat.

Tech-stack-intel: a jelentkezőkezelő rendszer

11 572 vállalat felismert ATS-sel · rendszerenként
Greenhouse4070Ashby2381Personio1932Lever1757Recruitee590Teamtailor587SmartRecruiters255
Determinisztikusan felismerve a karrieroldalakról — pl. competitive displacementhez vagy integrációs pitchekhez.

Tech-hiring-radar: mely cégek mivel fegyverkeznek

Aktív hirdetéssel rendelkező vállalatok technológiánként · munkaerő-közvetítők nélkül
AI19 462Security11 151SAP8257Python8184DevOps5588AWS5518Azure5201React4238TypeScript3955Kubernetes3879Java3737
A hirdetések követelményszövegeiből levezetve — aki egy technológiára vesz fel, az használja (vagy épp bevezeti). Ideális territory-tervezéshez és competitive displacementhez.

Adatok, amelyekben az értékesítésed megbízhat

Semmi scrapelt privát profil, semmi vásárolt lista: minden kontakt nyilvánosan közzétett forrásból származik — álláshirdetésekből, karrieroldalakról, impresszumokból — és az állomány naponta tisztul.

64 %
a kontaktok közül e-maillel
50 %
közvetlen mellékkel
100 %
nyilvánosan közzétett források
naponta
automatikusan tisztított állomány

Célpiacaid, előre szűrve

Iparág, méret, ország — a felvételt hirdető vállalatok osztályozva és szűrhetők. Íme a már gazdagított cégprofilok megoszlása.

Felvételt hirdető cégek iparáganként

Top 12 · AI-osztályozás confidence-küszöbbel
Healthcare62kConstruction43kHospitality40kManufacturing39kEducation25kRetail22kLogistics17kFinancial services12kAutomotive11kPublic administration9kSoftware8kHuman resources8k
A Healthcare egyértelműen vezet — az ápolás és az orvoslás világszerte a legszélesebb körben vesz fel.

Felvételt hirdető cégek méret szerint

Létszám · osztályozott cégprofilok
12k1–108k11–509k51–2009k201–1.0007k1.000+
Az 5 fős cégtől a konszernig — minden szegmens megszólítható.

Gyakori kérdések

Honnan származnak a kapcsolati adatok?

Kizárólag nyilvánosan közzétett forrásokból: magukból az álláshirdetésekből, a cégek karrieroldalairól és impresszumaiból. Semmi scrapelt privát profil, semmi megvásárolt címlista — minden kontaktnak visszakövethető, nyilvános forrása van.

Mennyire frissek a toborzási jelzések?

A hirdetésállomány folyamatosan frissül (naponta átlagosan 35 000 új állás), és naponta tisztul: a forrásuk által már nem listázott hirdetések automatikusan lekerülnek. A vásárlási jelzések minden új hirdetés AI-elemzésekor keletkeznek — nem negyedéves riportokból.

Miben különbözik a Job.bo a klasszikus B2B-adatbázisoktól?

A klasszikus szolgáltatók statikus céglistákat árulnak. A Job.bo magát a felvételi viselkedést figyeli: aki épp növekszik, sürgősen keres vagy tömegesen vesz fel, annak most van kerete és igénye — és pontosan ekkor akarsz telefonálni.

Módszertan. Adatállapot: 2026. 08. 23.. Vállalatok = a globális hirdetésállományból levezetett, deduplikált cégprofilok legalább egy aktív állással. Kapcsolattartók: hirdetésekből, EURES-adatokból és impresszumokból kinyerve, személy szintjén ellenőrizve. Vásárlási jelzések: a hirdetésszövegek AI-elemzése; munkaerő-közvetítők, állásportálok és azonosítható vállalat nélküli hirdetések kizárva. Iparág/méret: AI-gazdagítás, csak magas confidence-értékű adatok. „Új cégek” = először látva az indexünkben. Tech-hiring-radar: determinisztikus készségkinyerés a követelményszövegekből, distinct cégek technológiánként.
Fedezd fel a Job.bo-t vállalatoknak →Összes piaci insight