Gerente de Relacionamento II - PA Catalão

Tarefas

PROPÓSITO DO CARGO Gerir a inadimplência dos cooperados; atender suas necessidades com consultorias financeiras; prospectar novos cooperados; gerenciar a carteira de clientes; participar na criação de soluções e propostas comerciais; identificar oportunidades; negociar estrategicamente; gerar orçamentos e relatórios; participar de eventos; vender produtos e serviços; apoiar a equipe quando necessário. Atuação na carteira AGRO

Responsabilidades e atribuições

• Realizar o voto nas propostas de crédito de nível I, de acordo com as alçadas definidas nas Resoluções de Crédito do Sicoob Credi-Rural, e submeter tais propostas para análise do comitê de crédito;
• Executar, sob sua responsabilidade, a abertura e o fechamento das instalações prediais do PA, conforme solicitação do Gerente de PA;
• Participar e apoiar o Gerente de PA na execução do Planejamento Estratégico do ano vigente, como forma de alcançar os resultados estabelecidos para o PA;
• Elaborar parecer nas propostas de crédito, delimitando os riscos na operação, os prós e contras, bem como identificar se favorável ou desfavorável, para devida apreciação do comitê de crédito, encaminhando as propostas para aprovação, conforme alçadas definidas na Resolução;
• Viabilizar, estrategicamente, a comercialização de Produtos e Serviços, atentando-se às metas estabelecidas no Planejamento Estratégico do ano vigente;
• Gerir a abertura de contas, conferindo e analisando de acordo os normativos e resoluções da cooperativa, assinando a proposta de admissão da nova conta;
• Apoiar as equipes de Operadores de Caixa, do Crédito, do Cadastro e da Gerência do PA, no que se refere aos procedimentos operacionais e normativos da comercialização de crédito, produtos e serviços, que impactam nas atividades destas áreas;
• Verificar, solicitar, cobrar, instruir, dar suporte e acompanhar a regularização, diariamente, dos adiantamentos à depositantes e/ou dos débitos autorizados nas contas correntes e salários;
• Emitir ou desenvolver relatórios, formulários, fichas, propostas, contratos, reclassificações de riscos, cartões autógrafo, planilhas, textos, etc.; fornecendo informações necessárias para as diversas atividades, análises e tomadas de decisão, conferindo e atualizando periodicamente as informações, conforme os normativos e ordens de seus superiores;
• Manter-se atualizado acerca dos normativos e legislações das cooperativas de crédito, visando o cumprimento da legislação vigente;
• Ser apoio aos demais setores da unidade quando necessário;
• Demais atividades correlatas.

Requisitos

• Ensino Superior Completo em Administração de Empresas, Contabilidade, Economia, Finanças ou áreas afins;
• Experiência em atividades comercias, crédito e/ou instituições financeiras;
• Conhecimento sobre o mercado financeiro, financiamento, crédito e produtos e serviços;
• Conhecimento com matemática financeira;
• Possuir Certificação Anbima;
• Habilidade intermediária com o Pacote Office (Word, Excel);
• Bom domínio com Informática;
• Possuir CNH “B” e disponibilidade para viagens.

Benefícios

• Plano de saúde e odontológico (com coparticipação);
• Seguro de vida (isento);
• Cartão alimentação e/ou refeição (R$ 2.250,00);
• Auxílio Educação;
• Universidade Corporativa (Sicoob Universidade);
• Auxílio Creche e Auxílio Infantil;
• Kit Bebê a Bordo (Kit Natalidade);
• Incentivo à Educação Infantil;
• Vale transporte;
• Iniciativa de Apoio Familiar (Auxílio Funeral);
• Premiações específicas ao cargo;
• Programa Apoio Pass (Assistência Psicológica);
• Wellhub (Gympass);
• Day Off;
• Programa de Participação nos Resultados (PPR);
• Plano de Carreira, Cargos e Salários (PCCS).

Outros

Informações complementares

• Formato de trabalho: Presencial.
• Carga horária de 40h semanais (segunda à sexta-feira).