Jovem Aprendiz RH

TERMOTECNICA INDUSTRIA E COMERCIO LTDABelo Horizonte - MGsolidespublicada em 30/08/2026

Vaga: Jovem Aprendiz – Apoio ao RH

Local: Rua Menotti Muccelli, 180 – Jardinópolis, Belo Horizonte – MG Horário: Segunda a sexta, 4h por dia – 08h às 12h

Resumo das atividades

Atuação de apoio à equipe de Recursos Humanos, contribuindo com rotinas administrativas, organização de processos internos e suporte às iniciativas de cultura e desenvolvimento da empresa.

Buscamos uma pessoa proativa, organizada e com iniciativa , que tenha interesse em aprender e que não fique aguardando apenas o direcionamento das atividades. No dia a dia, será necessário acompanhar a planilha de demandas do RH, identificar o que precisa ser realizado e buscar as atividades que estão pendentes , garantindo que as tarefas sejam executadas dentro dos prazos.

Principais atividades

Acompanhar diariamente a planilha de demandas do RH , identificando as atividades pendentes e priorizando o que precisa ser realizado;

Ter iniciativa para buscar novos serviços e atividades que precisam ser feitos , sem depender de direcionamento constante;

Montagem de kits de onboarding e aniversariantes;

Comunicação em mural físico e digital;

Abertura de chamados e solicitações internas;

Controle de compras e estoque do RH;

Atualização de planilhas e dados de colaboradores;

Apoio em projetos internos e ações de RH;

Envio de formulários e avaliações;

Organização de agendas e salas para onboarding;

Suporte em processos de admissão e conferência de documentos;

Atualização cadastral e movimentações no sistema;

Controle de formulários e cadastro de informações de colaboradores;

Apoio nas demais demandas administrativas do setor de RH.

Requisitos

Idade mínima de 17 anos e meio;

Estar cursando ou já ter concluído o Ensino Médio;

Boa comunicação;

Organização e atenção aos detalhes;

Ser uma pessoa proativa, com iniciativa e autonomia para identificar o que precisa ser feito;

Ter disposição para consultar diariamente as demandas e buscar atividades para realizar, sem precisar esperar que alguém solicite;

Vontade de aprender e se desenvolver na área de Recursos Humanos.

Benefícios

Wellhub (antigo Gympass);

Conexa (saúde e bem-estar psicológico e nutricional);

Vale-transporte;

Seguro de vida.