Assistente de Gente e Gestão - Recife/PE

Mais do que uma academia, a Selfit deseja estar conectada à jornada de vida das pessoas. Acreditamos no poder transformador que os exercícios têm, muito além da estética: somos promotores de qualidade de vida, bem-estar e saúde. Em 2012, partindo de uma forte visão empreendedora, nossos fundadores começaram com a primeira Unidade, em Salvador. Em 2015, quando já estávamos com 5 Unidades, nos associamos ao fundo H.I.G. Capital, elevando o negócio a uma nova escala e acelerando o seu crescimento. Hoje, estamos com mais de 200 Unidades presentes em 16 estados brasileiros. Entendemos que saúde e modernidade andam lado a lado e que o baixo custo mensal, aliado à tecnologia e a busca pelo bem-estar de nossos alunos são responsáveis pelo sucesso da marca. A Selfit é prática, próxima, pra cima e pra todos. Ela é do seu jeito! Acreditamos na diversidade e inclusão social.Você que é PCD e se identifica com a nossa Cultura, manda seu currículo pra gente!#VemPraSelfit

Responsabilidades e atribuições

• Conduzir o processo de recrutamento e seleção, realizando triagem de currículos, agendamento de entrevistas e feedback aos candidatos;
• Apoiar os processos de admissão, contribuindo com o acompanhamento das etapas e documentos necessários;
• Acompanhar a integração de novos colaboradores, apresentando a empresa, sua cultura, normas e procedimentos internos;
• Colaborar na busca ativa de candidatos para posições estratégicas;
• Atuar na atração e seleção de profissionais PCD, garantindo a manutenção de um banco de talentos qualificado e contribuindo para a construção de um ambiente mais diverso, inclusivo e acolhedor;
• Apoiar a área nas demais atividades da rotina de recrutamento e admissão.

Requisitos e qualificações

• Graduação concluída em Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
• Experiência com processos de Recrutamento e Seleção;
• Desejável conhecimento em Excel;
• Conhecimento em plataforma Gupy será um diferencial;

Informações adicionais

• Experiência com feedback aos candidatos;
• Conhecimento em gestão de banco de talentos;
• Organização e boa comunicação;
• Bom relacionamento interpessoal e trabalho em equipe;
• Atenção aos detalhes e cuidado com as informações.