ASSISTENTE FISCAL - BAURU

Requisitos

Requisitos e qualificaçõesQuais são os requisitos?1. Hard Skills1.1 ObrigatóriasCurso superior completo ou cursando em Ciências Contábeis;1.2 DesejáveisConhecimento intermediário em pacote office;Possuir conhecimento das legislações fiscais aplicáveis;Noções das rotinas fiscais e da legislação tributária.2. Soft SkillsComunicação assertiva;Pensamento estratégico, crítico, evolutivo e analítico;Adaptabilidade/Flexibilidade;Gestão de conflitos;Gestão de tempo;Aprendizagem ativa;Inteligência emocional;Foco no cliente;Relacionamento e interpessoal;Discrição e Ética profissional;Resolução de problemas;

Benefícios

Informações adicionaisO que mais você vai encontrar por aqui?

• Vale Alimentação
• Vale transporte
• Clube de vantagens: É um clube de benefícios exclusivos para os nossos paschoalovers, nele você tem acesso a descontos em diversos estabelecimentos parceiros
• Star Bem: Plataforma de terapia online, que dá direito de 52 sessões sem custo ao Paschoalover
• TotalPass: Plataforma de qualidade de vida com opções de academias e atividades físicas com valores muito reduzidos
• Day off: Todas as pessoas terão direito à folga no dia do aniversário
• Licença maternidade e paternidade: Promovido 6 meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade.

Esses benefícios são combinados na Paschoalotto com oportunidades de desenvolvimento profissional, programa estruturado de carreira, acesso as iniciativas de saúde e qualidade de vida, clima descontraído, convivência com pessoas diversas e plurais e espaço para aprendizado e inovação. Todas as nossas #vagassão também disponíveis para pessoas com deficiência e/ou aposentados. 💙E aí, aceita o desafio? 🤩💙

Outros

Aqui te queremos #DoSeuJeito! Queremos que você faça parte do nosso time do jeito que você é. Esperamos que você tenha: Foco para entregar a melhor experiência para os nossos clientes. Agilidade e comprometimento com as suas entregas. Ética e transparência em todos os processos da empresa Respeito à Diversidade. Perfil Inovador, buscando fazer diferente e com excelência às suas atividades.

Responsabilidades e atribuições Queremos suas contribuições para:

Missão do Cargo Realizar a classificação de toda a documentação fiscal recebida em conformidade com as boas práticas contábeis, legislações aplicáveis e prazos definidos, garantindo a acuracidade das informações e dados das operações da empresa, bem como apoiando na escrituração contábil, quando necessário.

Responsabilidades Assegurar que toda a documentação fiscal recebida via plataformas digitais de utilização da Cia esteja em conformidade com as políticas da Cia, garantindo a correta classificação contábil das despesas e alocação por centro de custo; Apoiar a escrituração dos documentos fiscais, bem como a geração do contas a pagar dos referidos documentos, visando assegurar o fluxo de envio de pagamentos à tesouraria dentro dos prazos acordados com fornecedores, bem como mitigar erros que acarretem multas e juros por pagamento em atraso; Garantir que os documentos fiscais estejam em conformidade com a legislação, a fim de realizar o correto lançamento das tributações /retenções na fonte, minimizando desvios e riscos de autuações; Interagir com os demais departamentos da Cia, com foco em assegurar a integridade das operações fiscais registradas mensalmente; Auxiliar e colaborar com melhorias nos processos e automação, visando a mitigação de erros e redução de prazos; Analisar corretamente os impactos das atividades realizadas, no que tange o cumprimento das obrigações (principal ou acessória), especialmente relativas aos tributos retidos na fonte, com objetivo de contribuir para a correta aplicação do compliance fiscal; Apropriar e realizar os rateios das despesas mensais, visando assegurar acuracidade dos elementos que refletem no Balanço Patrimonial e na demonstração dos resultados do exercício; Analisar os dados cadastrais dos fornecedores junto aos órgãos normativos e fiscalizadores; visando a idoneidade das operações/ serviços contratados; Manter-se atualizado no desenvolvimento das competências (soft e hard skills) por meio de cursos palestras, congressos e benchmarketing, visando o aprimoramento contínuo; (sobre leis, normas, pronunciamentos, regulamentos e procedimentos novos etc.); Apoiar o atendimento das auditorias externas, visando promover suporte as solicitações de documentos fiscais e razões das contas de despesas auditados; Conferir juntamente com o auxiliar fiscal as despesas mensais não recebidas, visando garantir a escrituração de todos os documentos fiscais emitidos pela Cia e evitar despesas não contabilizadas;