Divisional Financial Controller - Compute

Sobre a empresa

Lançada em 2019, a Latitude.sh fornece infraestrutura Bare Metal global e automatizada com flexibilidade semelhante à cloud. Recentemente adquirida pela Megaport, estamos agora a integrar compute de alto desempenho com conectividade de classe mundial para impulsionar a próxima geração de AI e workloads empresariais em escala.

Na Latitude.sh, fará parte de uma equipa enxuta e ágil onde o seu trabalho realmente importa. Desde o primeiro dia, terá ownership, autonomia e a oportunidade de causar um impacto real através da inovação e da resolução criativa de problemas.

Juntamente com a Megaport, adotamos uma cultura colaborativa e de baixa hierarquia, onde a curiosidade impulsiona o crescimento, a diversidade é valorizada e os clientes estão no centro de tudo o que fazemos. Temos orgulho de ser uma empresa inclusiva e acolhemos talentos de todas as origens. Se os nossos valores ressoam consigo, gostaríamos muito de o conhecer.

Tarefas

Resumo Reportando ao Group Financial Controller, o Divisional Financial Controller estará baseado em São Paulo e liderará a equipa financeira local de Compute. O candidato selecionado deve ser fluente em English e nativo ou fluente em Portuguese. A função é responsável por supervisionar as operações financeiras e contabilísticas da divisão, garantindo controlos financeiros sólidos, compliance, reporting preciso e a integridade da informação financeira. Como um parceiro comercial fundamental para o negócio, o Divisional Financial Controller fornecerá insights financeiros acionáveis, impulsionará a excelência operacional e apoiará os objetivos comerciais e o crescimento sustentável da Latitude.

●Gerir e mentorar a equipa financeira local em Sao Paulo, supervisionando toda a contabilidade de ponta a ponta, shared services (incluindo AP, AR e banking) e os requisitos de compliance financeira local

• Responsável por entregar reporting financeiro mensal, trimestral e anual preciso, incluindo a reconciliação e conversão de contas locais BR GAAP para os padrões Group IFRS.
• Garantir que a equipa financeira cumpre todos os requisitos de reporting do Board, estatutários e da ASX-listed para fins do Megaport Group.
• Apoiar o compliance fiscal local, gerindo as declarações de impostos federais, estaduais e municipais (incluindo SPED) e planear estratégias para otimizar a posição fiscal local.
• Resolver questões de contabilidade técnica para a divisão de Compute, garantindo o alinhamento com as políticas mais amplas do Megaport Group e impulsionando mudanças conforme necessário.
• Colaborar com os chefes de departamento locais, conforme necessário, para impulsionar iniciativas estratégicas divisionais e atuar como a principal voz financeira da divisão, apresentando business cases e atualizações de processos de iniciativas de forma transparente à liderança da HQ.
• Atualizar políticas contabilísticas fundamentais, garantir que os controlos de sistema estão implementados e mantidos, e impulsionar continuamente melhorias de processos para automatizar workflows e reduzir a intervenção manual.
• Manter um ambiente de controlo financeiro sólido, protocolos de gestão de risco e prontidão para auditoria adequados para um grupo listado na ASX, incluindo o controlo total do balance sheet.

Requisitos

• Qualificação CA/CPA/CRC ou equivalente local.
• Mais de 5 anos de experiência como Finance Leader.
• Nível CEFR C1 ou superior em English.
• Compreensão dos requisitos contabilísticos IFRS e US GAAP.
• Conhecimento extensivo dos frameworks fiscais brasileiros locais e requisitos de reporting estatutário, incluindo BR GAAP, compliance SPED e gestão de impostos diretos/indiretos.
• Excelentes competências de comunicação escrita e verbal.
• Excelente capacidade de trabalhar com prazos apertados, entregar resultados financeiros completos e precisos e gerir uma equipa ampla.
• Atenção excecional ao detalhe.
• Capacidade de construir relacionamentos e gerir múltiplos stakeholders e prioridades concorrentes, incluindo vários níveis de gestão.

Benefícios

• Estatuto de Contractor (PJ)
• Paid Time Off
• Compensação Competitiva
• Meal Voucher: Cartão Caju
• SulAmérica Medical Insurance
• Life Insurance
• Wellhub (anteriormente Gympass)
• Bónus Anual baseado no desempenho da empresa e da equipa
• Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional