Training Officer (เจ้าหน้าที่ประสานงานการอบรม)

•สำรวจและรวบรวมความต้องการในการฝึกอบรมพนักงานและวิเคราะห์ทักษะขั้นพื้นฐานสำหรับการพัฒนาในองค์รวม และพัฒนาแผนงานและวิธีการฝึกอบรมประจำปี •พัฒนาหลักสูตรการสอนให้เหมาะสมกับความต้องการการอบรม ทั้งในหมวดของ Functional Skills และ Soft Skills •ประสานงานและดำเนินการจัดฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอกบริษัท ติดตามประเมินผลการฝึกอบรม และบันทึกข้อมูลการฝึกอบรม •งานจัดทำรายงานการฝึกอบรม สถิติข้อมูล รวบรวมข้อมูล ประมวลผล วิเคราะห์ สรุปผล และเสนอต่อผู้บริหารหน่วยงานที่เกี่ยวข้องและรายงานกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน •จัดทำสื่อการสอนรวมถึงการผลิตสื่อการเรียนการสอนเพื่อใช้ในการอบรมพนักงานและเอกสารประกอบการฝึกอบรม เช่น ทำ AW , สร้าง Content , Vlog , ตัดต่อคลิป สื่อการฝึกอบรม และอื่น ๆ •จัดเตรียมอุปกรณ์การเรียนการสอน คู่มือ สถานที่อบรม ทั้งในแบบ online และ onsite •รับผิดชอบงานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

Qualifications: อายุ 25 ปีขึ้นไป วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรบุคคล ธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง มีประสบการณ์ 1 ปีขึ้นไป ด้านการฝึกอบรม การเรียนรู้ การพัฒนา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง มีทักษะทางด้านคอมพิวเตอร์ในโปรแกรม Microsoft Word, Excel, Power Point, Graphic design, และ โปรแกรมที่เกี่ยวข้องได้ดี สามารถเดินทางฝึกอบรมพนักงานหน้าร้านต่างสาขาได้ มีทัศนคติในเชิงบวก, มีความคิดริเริ่ม, กล้าตัดสินใจ, มีทักษะการสื่อสารและบุคลิกภาพที่ดี