Fachberater Schaden & Regress (w/m/d)

Über das Unternehmen

Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.600 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.

Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber.

Aufgaben

Als Teil unseres engagierten Teams übernehmen Sie die qualitäts- und ertragsorientierte Bearbeitung von Regressfällen im Bereich Kraftfahrtschaden. Sie arbeiten eigenständig, analytisch und mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein – und tragen so aktiv zur wirtschaftlichen Schadenregulierung bei.

• Regressbearbeitung: Eigenverantwortliche, qualitäts- und ertragsorientierte Bearbeitung von Regressen
• Analyse: Prüfung von Kraftfahrtschadenakten auf mögliche Regressansprüche
• Durchführung: Einleitung, Durchführung und Überwachung von Regressverfahren
• Haftungsprüfung: Beurteilung von Haftungsfragen und Versicherungsschutz
• Kommunikation: Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Kunden, Vermittlern, Rechtsanwälten und weiteren Beteiligten
• Recherche: Informationsbeschaffung über Internet und andere Medien
• Sonderaufgaben: Durchführung von Sonderprüfungen bei komplexen Regresskonstellationen

Anforderungen

Fachliche Kompetenzen

• Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen
• Erfahrung: Berufserfahrung in der Kraftfahrt-Haftpflicht- und -Kasko-Schadenbearbeitung
• IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit ClaimCenter
• Zusatzqualifikation (wünschenswert): Weiterbildung zum/zur Versicherungsfachwirt/-in oder abgeschlossenes juristisches Studium

Persönliche Kompetenzen

• Kommunikation: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
• Entscheidungsstärke: Sicheres Urteilsvermögen und hohe Entscheidungsfähigkeit
• Belastbarkeit: Emotionale Stabilität und Ruhe auch in anspruchsvollen Situationen
• Arbeitsweise: Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten

• Work Life Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.
• Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.
• Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln.
• Arbeitswelt: Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover.
• Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.
• Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.
• Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor.
• Arbeitsweg: Ob Jobrad, öffentliche Verkehrsmittel oder Auto: Mit Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je.

Bewerbung

Ansprechperson Christian Bannert (HR Spezialist Recruiting) cbannert@vhv.de VHV-Platz 1, 30177 Hannover

Sonstiges

*Startpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teamgröße:** 18