Supervisor (m/w/d), FT (40 Stunden) - Wertheim
Über das Unternehmen
Bei Under Armour setzen wir uns dafür ein, diejenigen zu stärken, die nach mehr streben. Die Werte des Unternehmens – Act Sustainably, Celebrate the Wins, Fight on Together, Love Athletes und Stand for Equality – dienen sowohl als Wegweiser für unsere Teams als auch als Qualitäten, die von jedem Teammitglied erwartet werden.
Unsere Werte definieren und vereinen uns; sie sind die Überzeugungen, die der rote Faden sind, der alle bei Under Armour verbindet. Unsere Werte sind Appelle, die uns daran erinnern, warum wir hier sind, und die alles antreiben, was wir tun.
Unser Streben nach Besserung beginnt mit Innovation und mit der Mission unseres Teams, die Besten zu sein. Bei uns erhalten Sie die Freiheit, weiter zu gehen – unabhängig von Ihrer Rolle. Das bedeutet, die hochmodernen Produkte und digitalen Tools zu entwickeln, zu liefern und zu verkaufen, die Spitzenperformer noch besser machen.
Aufgaben
Zweck der Rolle Den Weg weisen. Das Team fördern.
Als Supervisor sind Sie ein wichtiger Teil unserer Store-Leitung – Sie coachen Teammitglieder, unterstützen das Tagesgeschäft und treiben Ergebnisse voran. Sie unterstützen den Assistant Store Manager, halten die Merchandise-Standards ein und helfen dabei, eine Hochleistungskultur zu schaffen, in der jeder aufblüht.
Wir zählen auf unsere Store Supervisors, um
- Tägliche Verkaufstrends zu analysieren, um strategische Geschäftsentscheidungen in Echtzeit zu treffen
- Merchandise-Berichte zu analysieren und Merchandising-Maßnahmen zu steuern, um die Präsentation zu maximieren
- Standards zur Verlustprävention zu verstehen und die Einhaltung sowie die Ergebnisse der Store-Audits zu überwachen
- Die Verantwortung für Schlüsselbereiche wie Talent, Visuals oder Operations zu übernehmen oder zu rotieren, um Erfahrungen in allen Geschäftsbereichen zu sammeln
- Kunden detaillierte Informationen über eine breite Auswahl an Produkten zu geben
- Unfälle/Verletzungen unverzüglich an die Store-Leitung zu kommunizieren
- Klare Prioritäten, Verkaufs- und KPI-Ziele an die Verkaufsteams zu kommunizieren, um die Ziele zu erreichen
- Die Store- und Regional-Leitungsteams sowie das lokale HR bei der Einarbeitung und kontinuierlichen Schulung zu unterstützen
- Weitere Aufgaben auszuführen, die von der Geschäftsleitung zugewiesen werden
Anforderungen
Um für diese Rolle in Betracht gezogen zu werden, müssen Sie folgende Mindestanforderungen erfüllen:
- Mindestens 18 Jahre alt
- High School Abschluss oder gleichwertig
- 1 Jahr Erfahrung im Einzelhandel
- Fließende Kenntnisse der Landessprache erforderlich; Grundkenntnisse in Englisch sind ein Plus
- Verfügbarkeit für Vollzeitstunden pro Woche, einschließlich Abenden, Wochenenden und Feiertagen
- Sicherer Umgang mit oder Bereitschaft, Technologie zu erlernen (wie Handheld- und mobile Geräte)
- Starke Kommunikationsfähigkeiten
- Kann während jeder Schicht mit oder ohne Unterstützung stehen, heben, gehen, bücken und Kartons mit einem Gewicht von bis zu 25 lbs./12 kg heben
- Kenntnisse und Verständnis des Arbeitsrechts, einschließlich der Einhaltung von bundesstaatlichen, staatlichen und lokalen Anforderungen
- Fortgeschrittene Verkaufserfahrung und umfassendes Branchenverständnis
Wir bieten
Zusatzleistungen & Vorteile, die unsere Full-Time Supervisors erhalten Die Leistungen umfassen gesetzliche Ansprüche gemäß den lokalen Arbeitsgesetzen (wie Sozialversicherung, bezahlter Urlaub und Rentenbeiträge) sowie arbeitgeberseitige Leistungen, die Folgendes beinhalten können:
- Großzügiger Mitarbeiterrabatt auf Under Armour Produkte
- Umfassende Unterstützung des Wohlbefindens, einschließlich Zugang zu Gesundheits- und Wellnessressourcen
- Altersvorsorge- und Versicherungsleistungen, die auf Ihren lokalen Markt zugeschnitten sind
- Employee Assistance Program für persönliche, familiäre oder arbeitsbezogene Unterstützung
- Möglichkeiten für Wachstum, Lernen und berufliche Weiterentwicklung in unseren globalen Teams
- Anspruch auf monatliche Bonus-Anreizzahlungen
- Bezahlter Urlaub
2.860,00 € - 3.432,00 €
Sonstiges
Unser Engagement für Chancengleichheit Bei Under Armour setzen wir uns für ein Umfeld des gegenseitigen Respekts ein, in dem allen Bewerbern und Teammitgliedern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion oder Überzeugung, Geschlecht, Schwangerschaft (einschließlich Entbindung, Stillen und damit verbundener medizinischer Bedingungen), nationale Herkunft, Alter, körperliche und geistige Behinderung, Familienstand, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, genetische Informationen (einschließlich Merkmalen und Tests), Militär- und Veteranenstatus, Familien- oder Vaterschaftsstatus und alle anderen durch geltendes Recht geschützten Merkmale zur Verfügung stehen. Under Armour strebt danach, die talentiertesten Menschen zu rekrutieren, zu entwickeln und zu halten, die eine große Vielfalt an Hintergründen und Perspektiven repräsentieren. Wenn eine angemessene Unterstützung erforderlich ist, um am Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsprozess teilzunehmen, wenden Sie sich bitte an unser Human Resources Team unter candidateaccommodations@underarmour.com.
Requisition ID: 166967 Location: Wertheim, DE, 97877 Business Unit: Retail Field Region: EMEA Employee Class: Full Time Employment Type: Salaried