IT-Campusmanagement (m/w/d)

Stiftung Tierärztliche Hochschule HannoverHannoverstepstoneveröffentlicht 12.10.2026
Muss:SAP

Die Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover (TiHo) verbindet moderne Wissen­schaft mit universitärer Tradition.

Als weltweit renommierte veterinär­medizinische Hochschule bietet die TiHo im Umfeld von Lehre, Forschung und Dienstleistung als Arbeit­geberin für über 1.000 Beschäftigte in Instituten, Kliniken und Verwaltung ein vielseitiges und interessantes Aufgaben­spektrum.

Die TiHo als Arbeit­geberin

Wir sind eine weltoffene Hochschule.

In der Tiermedizin nehmen wir weltweit einen Spitzenplatz ein.

Die Zufriedenheit unserer Beschäftigten liegt uns am Herzen.

Wir bieten ein spannendes und abwechslungs­reiches Arbeits­umfeld.

IT‑Campus­management (m/w/d)

bis EG 13 TV-L, je nach persönlicher Qualifikation, Vollzeit­beschäf­tigung (39,8 h), unbefristet

Im Dezernat Informations- und Daten­verarbeitungs­service (IDS) der Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover verantworten Sie die Campus­management-Verfahren der Hochschule und gestalten ihre Neuausrichtung mit HISinOne, Stud.IP und den Anforderungen des Online­zugangs­gesetzes.

Eintritts­termin: schnellstmöglich

Aufgabengebiet

Konzeption, Weiter­entwicklung und Betrieb der Campus­management-Verfahren für Bewerbung, Zulassung, Immatrikulation, Prüfungs­verwaltung und Bescheinigungs­wesen (HISinOne)

Einführung von Stud.IP als Lern- und Veranstaltungs­management­system

Festlegung der Verfahrens­architektur: Aufgaben­teilung, Daten­hoheit und Schnitt­stellen zwischen HISinOne, Stud.IP, Identitäts­management und SAP

Umsetzung des Online­zugangs­gesetzes: Anbindung der Studierenden­leistungen an BundID und EUDI-Wallet, Ausgabe digitaler Zeugnisse und Nachweise nach XBildung/​XHochschule

Abbildung von Prüfungs- und Zulassungs­ordnungen in den Verfahren

Konzeption und Einführung eines Werkzeugs zur Evaluation der Lehre

Technischer Daten­schutz und Barriere­freiheit in den Campus­verfahren: Rollen-, Lösch- und Protokollierungs­konzepte, Vorbereitung von Daten­­schutz-Folgen­abschätzungen

Steuerung externer Dienstleister, Test, Abnahme und Release­management

Beratung und Schulung der Anwenderinnen und Anwender in Studien­dezernat, Prüfungs­ämtern, Kliniken und Instituten

Einstellungs­voraussetzungen

Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissen­schaftliches Hochschul­studium der Informatik, Wirtschafts­informatik oder einer verwandten Fachrichtung oder einen vergleichbaren Abschluss.

Sie haben mindestens drei Jahre Berufs­erfahrung in einem einschlägigen Aufgaben­gebiet.

Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten

Erfahrung in Konzeption und Administration von Campus­management­systemen, idealerweise HISinOne, sowie von Lernmanagement­systemen

Vertrautheit mit Hochschulrecht sowie Prüfungs- und Zulassungs­ordnungen

Kenntnisse des Online­zugangs­gesetzes, der EUDI-Wallet und digitaler Nachweise sind von Vorteil

Kenntnisse im technischen Daten­schutz (DSGVO) und in barrierefreier Informations­technik

Erfahrung in der Steuerung von Einführungs­projekten in Zusammen­arbeit mit externen Dienst­leistern

Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeits­weise

Kommunikations­stärke im Umgang mit Fachabtei­lungen, Gremien und Anwenderinnen und Anwendern

Sehr gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten

Jahres­sonderzahlung

Flexible Arbeits­zeiten

30 Tage Urlaub

VBL (die Betriebs­rente des öffent­lichen Dienstes)

Mensa mit vergünstigtem Essens­angebot

Vergünstigte Teilnahme am Hochschulsport

Gezielte Fort- und Weiterbildungs­angebote

Familien­freundlichkeit

Wertschätzende Arbeits­atmosphäre mit zeitgemäßer Führungs­kultur

Für das Arbeits­verhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV‑L).

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover will die berufliche Gleich­stellung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.

Kontakt

Für Auskünfte steht Ihnen Justus Edel, Telefon +49 511 953‑7975 , zur Verfügung.

Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen bis spätestens zum 27.10.2026 über unser Online-Portal möglich.

Die Bewerbungs­unterlagen werden nach Abschluss des Personal­aus­wahl­verfahrens vernichtet.

Ihre personen­bezogenen Daten werden vertraulich behandelt. Infos dazu finden Sie unter www.tiho-hannover.de/ds-bew

Ansprechpartner

Vom Arbeitgeber in der Anzeige genannt — für Fragen und deine Bewerbung.