Sachbearbeitung (m/w/d) für den Bereich Wartungs- und Prüfmanagement

Einleitung

Viersen ist eine lebenswerte, zukunftsgerichtete und landschaftlich schön gelegene kreisangehörige Stadt mit etwa 79.000 Einwohner*innen. Die harmonische Verbindung zwischen Urbanität und Natur bietet eine hohe Lebens- und Arbeitsqualität. Hohe Wohnqualität, eine exzellente medizinische und soziale Versorgungslage, ein ausgewogener Branchenmix sowie eine vielfältige Schullandschaft sind neben einem facettenreichen Kulturangebot und den umfangreichen Möglichkeiten zur Freizeitgestaltung und sportlichen Betätigung prägend für das Stadtbild.

Die Stadtverwaltung Viersen sucht im Fachbereich Zentrales Gebäudemanagement in der Abteilung Kaufmännisches Gebäudemanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sachbearbeitung (m/w/d)

für den Bereich Wartungs- und Prüfmanagement .

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.

Die Stadtverwaltung Viersen ist eine sehr vielseitige, flexible und familienfreundliche Arbeitgeberin, die den verschiedenen Bedürfnissen der Arbeitnehmer*innen gerne entgegenkommt. Darüber hinaus ist Viersen aufgrund der Nachbarschaft zu den Großstädten Mönchengladbach, Krefeld und Düsseldorf sowie zu den Naherholungsgebieten am Niederrhein sehr verkehrsgünstig gelegen.

Ihre Aufgaben bei uns:

Aufbau, Implementierung und Betrieb eines zentralen Wartungs- und Prüfmanagements für den Fachbereich zur Wahrung und Dokumentation der Betreiberverantwortung, hier insbesondere im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung

Identifizierung, Erfassung und Vergabe der vorgeschriebenen Arbeiten zu sicherheitsrelevanten wartungs- und prüfpflichtigen Anlagen der einzelnen Gebäude

Pflege der erfassten Anlagen/Anlagendaten sowie Pflege der hinterlegten Prüf- und Wartungspflichten/-intervalle im Hinblick auf neue, ersetzte und weggefallene Pflichten im Liegenschaftsprogramm

Unterstützung des zentralen Wartungs- und Prüfmanagements im Bereich der Baukonstruktionen und Außenanlagen

Vorbereitung und Abwicklung von Vergabeverfahren für Rahmenverträge im Bereich des Wartungs- und Prüfmanagements sowie ggf. andere verschiedene Gewerke.

Änderungen und Erweiterungen des Aufgabenbereichs bleiben vorbehalten.

Der Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz des privaten PKW für dienstliche Zwecke werden erwartet. Da für die Stadt Viersen klimaneutrale Mobilität im Vordergrund steht, stehen für Fahrten innerhalb des Stadtgebietes dienstliche Elektrofahrzeuge und e-Bikes zur Verfügung.

Ihr Profil

Sie bringen mit:

erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte*r Techniker*in im Bereich Hochbau oder Gebäudeausrüstung, ein abgeschlossenes Studium zum*r Bauingenieur*in oder

erfolgreich abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung in einem anderen für die Wahrnehmung der v.g. Aufgaben förderlichen Beruf sowie mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich

Fachwissen in sämtlichen Gewerken der Bauunterhaltung, den technischen Bauvorschriften und insb. den daraus resultierenden Wartungs- und Prüfpflichten

ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge sowie räumliches Denkvermögen

Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit öffentlichem Vergaberecht

Bereitschaft zur Einarbeitung in verwaltungsspezifische Verfahrensweisen

gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit

Bereitschaft und Fähigkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten

hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität.

Wünschenswert:

Berufserfahrung in den beschriebenen Aufgabenbereichen

Kenntnisse im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung

Anwendungskenntnisse in der Fachsoftware LuGM

Erfahrung mit softwaregestützten Ausschreibungsverfahren (Globe/Avaplan

Verständnis für Prozesse im Gebäudemanagement.

Wir bieten Ihnen:

Dieser Fuhrpark wird stetig ausgebaut.

Die Stelle eignet sich grundsätzlich für eine Besetzung in Teilzeit. Die Realisierung hängt von den eingehenden Bewerbungen ab.

eine Eingruppierung nach dem TVöD bis zur Entgeltgruppe 10 mit Anrechnung der Berufserfahrung

einen konjunkturunabhängigen und krisensicheren Arbeitsplatz mit einem interessanten und vielseitigen Aufgabengebiet

30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester

die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing

umfangreiches, bedarfsorientiertes Fortbildungsangebot

eine 39-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit und die Möglichkeit von Home-Office im Rahmen der bestehenden Regelungen

eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung für Beschäftigte sowie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement.

Allgemeine Bewerbungshinweise

Die aktive Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie Diversität und Vielfalt sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik der Stadt Viersen.

Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von qualifizierten Personen, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.

Wir verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des LGG NRW und des Gleichstellungsplans. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, entsprechend den Bestimmungen des SGB IX, besonders berücksichtigt.

Kontakt

Ansprechpartner*innen:

für fachliche Fragen:

Herr Vath

Zentrales Gebäudemanagement

Kaufmännisches Gebäudemanagement

Telefon: 02162 101-8923

für Fragen zum Auswahlverfahren und zum Beschäftigungsverhältnis:

Frau Lenzen

Fachbereich Personalverwaltung

Personalservice

Telefon: 02162 101-1372

Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns bis zum 25.10.2026 auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung.

Für weitere Informationen zur Stadt Viersen als Arbeitgeberin besuchen Sie uns gerne unter www.viersen.team .