Sachbearbeiter/-in für Wohnungslose / Wohnhilfe (m/w/d)
Die kreisfreie Stadt Frankfurt (Oder) mit ca. 58.000 Einwohnern sucht für die aktive Gestaltung ihrer weiteren Entwicklung zielstrebige, verantwortungsbewusste und teamfähige Persönlichkeiten. Für die Nutzung der besonderen Möglichkeiten und Potenziale der Stadt werden hohe Kreativität, Entscheidungsfreude und überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft erwartet.
Im Amt für Jugend und Soziales, Soziales und Wohnen in der Gruppe Wohnen/ Hilfe für Migranten ist zumnächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
Sachbearbeiter/-in für Wohnungslose / Wohnhilfe (m/w/d)
befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung zu besetzen.
Die Besetzung der Stelle erfolgt unbefristet möglich in Vollzeit (39 Stunden).
Die Stadt Frankfurt (Oder) fördert aktiv die Gleichstellung aller Bewerber/-innen (m/w/d). Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Der künftige Aufgabenbereich umfasst:
- Maßnahmen zur Erreichung der Zielstellung für Wohnungssicherung und
Wohnraumversorgung
- Fallmanagement und Hilfeplanung/ Auswegberatung, Gesamtplanverfahren für
Leistungen für Wohnungslose und von Wohnungslosigkeit bedrohte Personen sowie für besondere Personenkreise z.B.:
- Vermüllte, Verwahrloste, Vereinsamte
- Bewohner einer Obdachlosenunterkunft, einschließlich alternativer
Wohnprojekte
- Überprüfung der Zuständigkeit bei Hilfen für Menschen mit besonderen
sozialen Schwierigkeiten (§§67ff. SGB XII)
- Sozialanamnese:
- Ermittlung der individuellen Problemlagen, Hindernisse und aktivierbaren
Ressourcen der Antragsteller, Erfassung der individuellen Beratungsfelder mit den erforderlichen Angaben zur Person, den wirtschaftlichen und persönlichen Verhältnissen
- Einleitung von Hilfsangeboten zur Vorbeugung, Änderung, Beendigung der
Hilfebedürftigkeit, Motivation zur Selbsthilfe
- Durchführung von ordnungsrechtlichen Maßnahmen zur Beseitigung der
Obdachlosigkeit und Sicherstellung des Vollzuges der ordnungsbehördlichen Unterbringung
- durch Ordnungsverfügung im Rahmen der Gefahrenabwehr nach § 1 und Teil II,
Abschnitt 1 OBG
- fachliche Verantwortung für die Obdachlosenunterkunft, wie z.B.
Entscheidung über Ganztagswohnen oder Nachtasyl, Verwaltungshandeln (Bescheide erteilen), administrative Regelungen zum Verfahrensablauf der Unterbringung mit den Alltagsbegleitern vor Ort
- Kostenerstattungsansprüche und Zuständigkeitsprüfungen bei Hilfen nach §§
67ff. SGB XII sowie Rechnungsprüfung
- Prüfung und Entscheidung von Anmeldungen von Erstattungsansprüchen von
anderen Leistungsträgern
- Führen und Bearbeiten von Statistiken
- statistische Erfassung der Fälle im Fachbereich Wohnhilfe auch SGB II
(entsprechend öffentlich-rechtlicher Vereinbarung und des AG SGB XII)
- statistische Erfassung aller Leistungsfälle nach §§ 67ff. SGB XII
- Mitwirkung an Projektarbeit
- Mitwirkung bei der Planung, Umsetzung und Begleitung sozial- und
wohnungspolitischer Projekte und Beteiligung an der Öffentlichkeitsarbeit
Wir bieten:
- eine attraktive tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen
Dienstes in derEntgeltgruppe 9c
- zusätzlich eine betriebliche Altersversorgung, eine leistungsorientierte
Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung,
- eine bessere Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitregelungen sowie
mobile Arbeit
- 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie am 24.12. und 31.12. bezahlt frei
- monatliche Bezuschussung eines Firmentickets oder Deutschlandtickets
- einen jährlichen Teamtag
Wir erwarten:
- abgeschlossener Hochschulabschluss“ (Bachelor) oderein vergleichbarer
Abschluss mit Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst vorzugsweise z.B. Bachelor of Arts Rechts- und Verwaltungswissenschaften, Bachelor öffentliche Verwaltung Brandenburgoder Abschluss als Verwaltungsfachwirt, Diplomverwaltungswirtoder Verwaltungsbetriebswirt oder sonstige anerkannte Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst z.B. Angestelltenlehrgang II
Die Stelle ist für Schwerbehinderte geeignet.
Sollten wir Ihr Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet geweckt haben, senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bis zum20.09.2026über den nachfolgenden Link an uns.
Oder
Richten Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen an die
Stadt Frankfurt (Oder)
Amt für zentrale Dienstleistungen
Abteilung Personal/ Organisation
Postfach 1363
15203 Frankfurt (Oder)
Es erfolgt keine schriftliche Eingangsbestätigung der Bewerbung.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass nicht berücksichtigte Bewerbungen nur gegen einen adressierten und ausreichend frankierten Rückumschlag zurückgesandt werden können. Ist dieser nicht beigefügt, werden die Unterlagen nach einem halben Jahr vernichtet.