Storemanager

Über das Unternehmen

Du liebst Fahrräder, hast ein Gespür für Kundenbedürfnisse und willst Dein Know-how in einem dynamischen Team einsetzen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Aufgaben

Als Store Manager bist Du das Herzstück unseres Fahrradladens. Du verantwortest die täglichen Abläufe, steigerst unsere Verkaufszahlen und inspirierst sowohl unsere Kunden als auch unser Team. Mit Deinem Fachwissen und Engagement trägst Du dazu bei, dass unsere Kunden das perfekte Rad finden und uns begeistert weiterempfehlen.

• Leitung und Organisation des gesamten Ladens, einschließlich Teamführung, Verkaufsziele und Budgetkontrolle
• Aktive Beratung und Verkauf von Fahrrädern, E-Bikes und Zubehör
• Sicherstellen eines erstklassigen Kundenservices und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
• Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien und Aktionen zur Umsatzsteigerung
• Personalplanung und -entwicklung, einschließlich Einarbeitung neuer Mitarbeiter und regelmäßiger Schulungen
• Überwachung des Warenbestands, Nachbestellungen und Inventur
• Enge Zusammenarbeit mit dem Management bei der Analyse von Verkaufszahlen und der Umsetzung neuer Konzepte

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in der Fahrrad- oder Sportbranche
• Führungserfahrung und Freude daran, ein Team zu motivieren und zu entwickeln
• Leidenschaft für Fahrräder und Interesse an aktuellen Trends und Technologien in der Branche
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Begeisterung im Umgang mit Kunden und eine starke Serviceorientierung
• Eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Hands-on-Mentalität und Flexibilität in einem dynamischen Arbeitsumfeld

Wir bieten

• Wir denken an Dich: Ein attraktives Gehaltspaket, leistungsorientierte Boni, Mitarbeiterrabatte, Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge.
• Arbeitsklima: Dich erwartet eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem humorvollen, professionellen und wissenshungrigen Team und eine offene Unternehmenskultur, in der neue Ideen willkommen sind
• Ganz individuelle Weiterentwicklung: Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen im Bereich Fahrräder, Verkauf und Management
• Kurze Kommunikationswege: Duz-Kultur von der Bewerberin bis zur Chefin
• Performance Gespräch: Du bekommst regelmäßige Feedbackgespräche zur individuellen Weiterentwicklung und auch Feel-Good-Gespräche

Bewerbung

Du glaubst, wir sprechen von Dir? Bewirb Dich jetzt! Passt nicht? Die Stellenanzeige spricht Dich generell an, Du bist Dir aber nicht 100 % sicher, ob Dein Profil passt? Bewirb Dich trotzdem!

• Bewirb Dich direkt online, indem Du auf den Jetzt-bewerben-Button klickst.
• Nutze bei Fragen die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
• Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sonstiges

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. – Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende