Controlling Analyst (m/w/d)

Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente, insbesondere der Reporting-Systeme sowie Definition und Beschreibung von Kennzahlen
• Erstellung laufender Reports (tägl., wöchentl., monatl.) sowie Durchführung von Ad-hoc-Analysen zur gezielten Unterstützung von Entscheidungsprozessen und Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen
• Betreuung und Unterstützung der internen Kunden aus den verschiedenen Geschäftsbereichen und Ländern
• Mitwirkung und Administration bei internen und länderübergreifenden Controlling-Projekten; Schnittstellenfunktion zu anderen Fachbereichen und der IT
• Regelmäßige Kontrolle der Datenqualität sowie Mitarbeit bei deren Sicherstellung

Anforderungen

• Wirtschaftliche Ausbildung (Uni, FH, etc.) mit ausgeprägtem Interesse für Controlling, Berufserfahrung wünschenswert
• Sehr gutes Zahlenverständnis sowie analytisches Denkvermögen
• Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel
• Kenntnisse in BI-Tools (z. B. Power BI und/oder Micro Strategy) sowie Anwenderkenntnisse in SAP von Vorteil
• Freude an der Teamarbeit und gleichzeitige Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Agieren

Wir bieten

• Für diese Position bieten wir ein attraktives und marktkonformes Bruttomonatsgehalt ab EUR 3.200,- brutto (auf Vollzeitbasis). Die tatsächliche Bezahlung orientiert sich nach Qualifikation und Berufserfahrung
• Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche
• 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u. a. Kinderbetreuungszuschuss)
• Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst
• Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
• Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

Sonstiges

Allgemeines · Dienstort: 5020 Salzburg · Ausmaß: Vollzeit *Eintritt: 01.11.2026** SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit.