Fullstack Entwickler - Java / Spring Boot / Angular (m/w/d)

Über das Unternehmen

SHI ist ein Augsburger Beratungs- und Softwareunternehmen, das sich auf individuelle Softwareentwicklung und -consulting spezialisiert hat. Branchenübergreifend und herstellerneutral setzen wir dafür Open Source Software ein. Zusätzlich betreiben wir eine eigene Produktentwicklung namens InfoPilot, eine All-in-one-Plattform zur Publikation von Fachinhalten, die wir kontinuierlich weiterentwickeln.

Aufgaben

• Du konzipierst und entwickelst im Team anspruchsvolle Features für unsere Web-Anwendung – vom Java-Backend mit Spring Boot bis zum responsiven Angular-Frontend.
• Du sicherst die Code-Qualität durch das Schreiben von Unit-Tests sowie durch konstruktives Feedback in Code Reviews nach Clean-Code-Prinzipien.
• In unserem agilen Team arbeitest du eng mit dem Produktmanagement und den Kunden zusammen, um Anforderungen zu schärfen und technische Konzepte zu finalisieren.
• Du entwickelst performante REST-Schnittstellen und sorgst für die reibungslose Anbindung externer Datenquellen.
• Du übernimmst Verantwortung für die technische Wartung und Sicherheit der Plattform, indem du beispielsweise Third-Party-Libraries aktuell hältst.

Anforderungen

• Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Full-Stack Entwicklung mit und hast tiefe Erfahrung der Pflege von komplexen Angular-Oberflächen und Java-Backends.
• Du bist Up-To-Date im Umgang mit aktuellen Angular-Konzepten wie Signals und Observables
• Du kannst mit CSS und HTML Kunstwerke erschaffen und bist sicher im Umgang mit CSS-Frameworks wie LESS.
• Du hast Erfahrung in der Umsetzung von barrierearmen und responsiven Weboberflächen und kennst dich mit dem Java-Framework Spring Boot bestens aus
• Du bist vertraut in der Implementierung eigener und der Einbindung externer REST APIs und entwickelst wiederverwendbaren und wartbaren Code auf Basis von etablierten Coding-Konzepten wie SOLID, Clean-Code-Prinzipien und achtest auf die Umsetzung von Softwarequalitätskriterien
• Du beherrscht den Umgang mit den Testframeworks JUnit, Karma, Jasmine oder Vitest
• Du verstehst komplexe Web-Architekturen.
• Du kannst dich schnell in fremden Code einarbeiten und wendest bestehende Design-Patterns zur Umsetzung von User-Stories an.
• Du kannst Webdesign-Vorgaben in sauberen Code gießen.

Wir bieten

• Flexibles Arbeiten: Dank eines virtualisierten Arbeitsplatzes kannst du flexibel im Büro oder von zu Hause aus arbeiten.
• Gesundheit im Fokus: Wir unterstützen dich mit einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung, ergonomischen Arbeitsplätzen und der Möglichkeit eines Jobrads.
• Professionelles Umfeld: Dich erwarten erprobte Entwicklungsprozesse mit automatisierten Tests und Deployments sowie ein Expertenteam für den fachlichen Austausch.
• Deine Entwicklung im Blick: Profitiere von regelmäßigen Feedbackgesprächen, individuellen Fortbildungen und transparenten Updates der Geschäftsleitung.
• Starker Zusammenhalt: Freu dich auf regelmäßige Teamevents und eine offene Kultur, in der dein Beitrag geschätzt wird.
• Extras im Büro: Nutze unseren Kickertisch für Pausen und bediene dich jederzeit an kostenlosem Kaffee, Getränken, Obst und Snacks.

Bewerbung

Im Bewerbungsprozess wollen wir herausfinden, ob du dich mit unserer Unternehmensphilosophie identifizieren kannst und ob wir matchen und zusammen ein gutes Team abgeben. Beide Seiten müssen davon überzeugt sein – das ist uns wichtig! Unser Bewerbungsprozess besteht aus mehreren Stufen, um sowohl dir als auch uns genügend Raum zu geben und herauszufinden, ob es passt.

1. Bewerbung

Mit deiner Bewerbung bekommen wir einen ersten Eindruck von dir, deinen Qualifikationen und deinem bisherigen Werdegang. Ein Foto von dir ist nicht notwendig, denn wir entscheiden rein aufgrund fachlicher Kriterien. Verwende für deine Bewerbung bitte das Bewerbungsformular, das bei jeder Stellenbeschreibung zu finden ist.

1. Persönliches Gespräch

In einem ersten etwa 45-minütigen Gespräch wollen wir dich etwas näher kennenlernen und mehr über deine Motivation, deine Qualifikationen und deinen bisherigen Werdegang erfahren. Natürlich kannst auch du uns Fragen stellen und uns so besser kennenlernen.

1. Skill-Check

In diesem Gespräch geht es mehr um dein technisches Verständnis. Zusammen mit einem Kollegen/einer Kollegin wollen wir mehr über deine technischen Skills erfahren. Für dieses Gespräch solltest du dir etwas mehr Zeit einplanen, etwa 60-90 Minuten. Du wirst eine Aufgabe bekommen und natürlich beantworten wir dir auch alle Fragen, die du noch zu uns und unserem Unternehmen hast.

1. Schnupper- und Kennenlerntag (optional)

Wenn du Lust hast, laden wir dich gerne für einen Tag zu uns ein. Du sollst den Tag dazu nutzen, uns besser kennenzulernen und einen Einblick in die SHI-Welt erhalten. Du lernst einige zukünftige Kolleg:innen kennen und anhand eines Fallbeispiels wollen wir deine Arbeitsweise näher kennenlernen. Zum Abschluss besprechen wir in einem Feedbackgespräch alle noch offenen Punkte und Fragen.

1. Vertragsunterzeichnung

Abschließend halten wir die Konditionen schriftlich fest. Du kannst den Arbeitsvertrag in Ruhe prüfen und Rückfragen stellen, falls etwas unklar sein sollte.

1. erster Arbeitstag

Willkommen im Team!

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Sonstiges

Unser Jobangebot Fullstack Entwickler - Java / Spring Boot / Angular (m/w/d) klingt vielversprechend?