Außendienst Fenster & Türen (m/w/d)

Über das Unternehmen

Seit 1987 beliefern wir Bauelemente-Händler mit Fenstern und Haustüren aus eigener Fertigung. Zum Ausbau unseres Händlernetzes suchen wir eine/n Außendienstmitarbeiter/in im Angestelltenverhältnis.

Aufgaben

• Betreuung und Ausbau bestehender Kunden im Bauelemente-Fachhandel
• Gewinnung neuer Handelspartner in Ihrem Vertriebsgebiet
• Beratung und Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit unserem Verkaufsinnendienst
• Produktschulungen und Verkaufsunterstützung bei unseren Partnern
• Begleitung von Projekten und Objektgeschäft

Anforderungen

• Vertriebserfahrung im Außendienst, idealerweise im Bereich Bauelemente, Fenster oder Baustoffe
• Technisches Verständnis für Fensterbau und Bauanschluss
• Überzeugendes, verbindliches Auftreten und Verhandlungsgeschick
• Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet, Führerschein Klasse B

Wir bieten

• Sicherer Arbeitsplatz: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem kaufkräftigen Zukunftsmarkt
• Faire Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung zzgl. möglicher Sonderzahlungen und Spesen
• Gutes Arbeitsklima: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein motiviertes, familiäres Team
• Verkaufsunterstützung: Muster, Kataloge, Online-Konfigurator und die Ausstellung im Siegerland als Referenz
• Eigene Fertigung im Rücken: Schnelle, verlässliche Angebots- und Auftragsabwicklung direkt mit dem Werk

Bewerbung

Bei Interesse reicht ein Anruf bei Frau Annette Schnee unter 0271-313963-0. Gerne können Sie auch Ihre Kontaktdaten für einen Rückruf hinterlassen oder uns eine E-Mail an a.schnee@schnee-fensterbau.de zusenden.

Gerne nehmen wir Ihre Bewerbung auch persönlich oder per Post entgegen.

Annette Schnee

• 0271-313963-0
• a.schnee@schnee-fensterbau.de

Sonstiges

Das bieten wir Ihnen Einsatzort Siegen · Vertriebsgebiet nach Absprache Beschäftigung Vollzeit Einstieg ab sofort

Im Rahmen einer Bewerbung werden personenbezogene Daten von uns vertraulich behandelt und nur zum Zwecke der Besetzung offener Stellen und für die Dauer des Bewerbungsverfahrens genutzt. Die Bewerberdaten werden von uns spätestens 6 Monate nach Eingang der Bewerbung gelöscht bzw. vernichtet.