HR Business Partner (m/w/d)

Schaeffler - das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung.

Aufgaben

Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften zu allen personalpolitischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen innerhalb eines definierten Betreuungsbereiches Sicherstellung der Deckung des qualitativen und quantitativen Personalbedarfs Vorbereitung und Mitwirkung bei der Umsetzung personalstrategischer und personalpolitischer Konzepte im Verantwortungsbereich Erkennung und Einleitung von Maßnahmen des HR-Veränderungsmanagement Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung Übernahme von Sonderaufgaben im HR-Umfeld

Profil

Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in den Kernbereichen von HR, bevorzugt im Personalmanagement eines international agierenden Industrieunternehmens wünschenswert Gute Englischkenntnisse Anwenderkenntnisse in SAP/R3 HR Hohe persönliche Kompetenz, Einfühlungsvermögen und vielseitiges Kommunikationsgeschick Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität

Benefits

Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten Vielfältiges Weiterentwicklungsangebot über die Schaeffler Academy Gesundheits- und Sportangebote, z. B. durch die Schaeffler Health Coach App Wertschätzende Arbeitsatmosphäre Ein bezuschusstes Betriebsrestaurant Viele weitere Mitarbeitenden-Vorteile, u.a. im Rahmen von Corporate Benefits

Kontakt

Georg Baumeister +49919380794