Kepala Cabang
Requirements
KUALIFIKASI
- S1 semua jurusan (diutamakan Manajemen, Pendidikan, Bahasa, atau bidang relevan).
- Memiliki pengalaman kerja minimal 2–3 tahun di bidang pendidikan/bimbingan belajar, atau posisi kepemimpinan (Branch Manager / Center Manager / Supervisor).
- Memiliki rekam jejak dalam pengelolaan operasional, manajemen tim, dan pencapaian target penjualan/siswa baru.
- Mampu memimpin, membina, dan mengkoordinasikan tim lintas divisi (pengajar, staf administrasi, pemasaran, dan operasional).
- Mampu menyusun jadwal kerja, melakukan evaluasi KPI, serta menjaga disiplin dan etos kerja staf.
- Memahami proses Kegiatan Belajar Mengajar (KBM), pengawasan kurikulum, dan pemantauan kualitas pengajaran.
- Mampu mengelola rasio ketersediaan tutor/pengajar sesuai kebutuhan kelas.
- Menguasai strategi promosi online maupun offline serta branding lokal.
- Berpengalaman dalam menjalin kemitraan (networking) dengan sekolah, dinas pendidikan, instansi terkait, dan komunitas lokal.
- Memahami pengawasan penerimaan SPP, efisiensi anggaran operasional, dan penyusunan laporan keuangan rutin.
- Mampu mengelola dan menjaga keamanan inventaris/aset cabang.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang persuasif, empati, dan profesional dalam berinteraksi dengan orang tua/wali murid.
- Tanggap dan solutif dalam menangani keluhan (complaint handling) secara cepat dan proporsional.
Kualifikasi Pribadi (Soft Skills & Attributes)
- Memiliki integritas tinggi, jujur, transparan, dan bertanggung jawab.
- Berorientasi pada target pertumbuhan jumlah murid dan kualitas layanan.
- Memiliki perhatian khusus terhadap perkembangan karakter dan akhlak anak/murid.
- Mampu bekerja di bawah tekanan serta memiliki problem-solving skills yang kuat.
- Bersedia berdomisili atau ditempatkan di Blitar dan sekitarnya.
Skills:
- Microsoft Excel
- Strategic Planning
- Customer Service
- Teamwork
- Administration
- Leadership
- Microsoft Word
- Public Speaking
- Microsoft Office
- Team Management