Prozessentwickler elektrische Prüftechnik (m/w/d)

Über das Unternehmen

Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund 3.500 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.500 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen auf der ganzen Welt.

Aufgaben

• Auslegung des Messequipments nach Produktspezifikation
• Konzeptionierung von Mess- und Prüfvorrichtungen
• Erstellen von Machbarkeitsstudien und Maschinenfähigkeitsnachweisen
• Validierung und Erprobung neuer Technologien
• Interpretation von Messdaten und deren Weiterverarbeitung
• Erstellung & Dokumentation von Prüfprogrammen - und Abläufen
• Produktverlagerungen und Betreuung der Rosenberger Fertigungsstandorte im In- und Ausland

Anforderungen

• Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in Elektrotechnik oder Mechatronik bzw. Weiterbildung zum Techniker in Elektrotechnik oder Mechatronik mit entsprechneder Berufserfahrung

facheinschlägige Berufserfahrung im Bereich elektrische Prüftechnik

• Sicherer Umgang mit Messgeräten und Prüfverfahren, z. B. für Spannungs-, Strom-, Widerstands- und Isolationsmessungen sowie Hochspannungsprüfunge
• Systematische Analyse von Prüffehlern, sporadischen Fehlern und elektrischen Abweichungen
• Kenntnisse in automatisierten Prüfabläufen, Prüfständen und Messdatenerfassung
• Erfahrung in Entwicklungs- Programmierumgebungen sowie Datenmodelierung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Führerschein Klasse B für Dienstreisen

Wir bieten

• Persönliche Entwicklung: Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien
• Gesundheit & Fitness: Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant
• Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Mobilität: Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften
• Familiäre Werte: Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen
• Flexibles & mobiles Arbeiten: Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich
• Innovation & Technologie: Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen
• Mitarbeitervorteile: Rabatte & Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops

Sonstiges

Abteilung: Prozessentwicklung