HRD Generalist

Job Description:

• Mengelola proses rekrutmen (job posting, screening CV, interview, dan onboarding).
• Membuat & mengelola data karyawan (absensi, cuti, kontrak, dll).
• Menyusun & menerapkan SOP, peraturan perusahaan, dan kebijakan HR.
• Menangani administrasi payroll & tunjangan karyawan.
• Mendukung kebutuhan training, pengembangan, dan evaluasi karyawan.
• Menjaga hubungan industrial & menyelesaikan masalah karyawan sesuai aturan ketenagakerjaan.

Requirements:

• Pria/Wanita, usia maks. 28 tahun.
• Pendidikan minimal S1 Psikologi / Manajemen SDM / Hukum / sejenisnya.
• Pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR (fresh graduate welcome to apply).
• Memahami UU Ketenagakerjaan & proses HR secara umum.
• Memiliki komunikasi yang baik, teliti, dan problem solving skills.
• Terbiasa mengelola administrasi HR & dokumen karyawan.
• Bersedaia ditempatkan di Balaraja, Tangerang