Admin Human Capital (Talent Pool)

Aufgaben

Tugas & Tanggung Jawab

• Mengelola administrasi payroll, uang makan magang, dan proses uang pisah.
• Mengelola administrasi THR, BPJS, dan One Gate Service (OGS).
• Melakukan rekapitulasi absensi (HRIS - Talenta), lembur, dan insentif karyawan.
• Memproses pengajuan kasbon serta melakukan update data kehadiran.
• Menyusun laporan ketenagakerjaan.

Anforderungen

Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, Bisnis, atau jurusan terkait.
• Mampu mengoperasikan Microsoft Excel dan Google Workspace.
• Teliti, terorganisir, dan memiliki kemampuan administrasi yang baik.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik.
• Memiliki pengalaman di bidang administrasi HR menjadi nilai tambah.
• Wajib bisa menggunakan HRIS (Talenta).

Wir bieten

Manfaat Kerja di PT. Pilar Niaga Makmur:

• Kesempatan untuk pengembangan karier yang kuat dan program pelatihan internal.
• Lingkungan kerja yang dinamis, kolaboratif, dan mendukung pengembangan pribadi.
• BPJS Kesehatan&Ketenagakerjaan, dan Karyawan Tetap.
• Cuti Melahirkan, Cuti Keguguran, Cuti Khitan/Baptis Anak, Santunan Kematian, dan lainnya.

Sonstiges

Tertarik untuk bergabung dengan tim kami? Lamar sekarang dan jadilah bagian dari perjalanan transformasi organisasi kami! Tertarik untuk menjadi bagian dari perjalanan kami? Lamar sekarang untuk peran menarik ini dan bergabung dengan tim kami di PT. Pilar Niaga Makmur.

Lokasi Kerja Head Office PT. Pilar Niaga Makmur (Jurumudi Baru, Kota Tangerang)