Admin HRD

Aufgaben

Tanggung Jawab Pekerjaan

• Melakukan proses rekrutmen karyawan (posting lowongan, screening, jadwal interview, koordinasi user)
• Mengelola dan memperbarui data karyawan
• Membuat dan mengarsipkan dokumen HR
• Mengurus pengajuan dan pembelian ATK kantor
• Memastikan ketersediaan ATK dan melakukan kontrol stok
• Membantu administrasi HR lainnya sesuai kebutuhan

Anforderungen

Kualifikasi Admin HRD (Tangerang)

• Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan (diutamakan Psikologi / Manajemen SDM / Administrasi)
• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR/Admin HR (fresh graduate dipersilakan melamar jika memiliki pengalaman magang)
• Memahami proses rekrutmen (posting lowongan, screening CV, interview scheduling)
• Terbiasa melakukan administrasi data karyawan (database, kontrak kerja, absensi, dll)
• Mampu mengelola pengajuan untuk kebutuhan kantor
• Menguasai Microsoft Office (Excel, Word) dengan baik
• Teliti, rapi, dan memiliki kemampuan administrasi yang baik
• Komunikatif dan mampu bekerja sama dalam tim
• Berdomisili di Tangerang dan sekitarnya

Skills: Google Sheets, Recruitment, Human Resource Development (HRD), Microsoft Office