Recruitment Specialist
Deskripsi Pekerjaan:
- Melakukan end to end rekrutmen
- Menyusun plan dan strategi rekrutmen untuk memastikan kandidat yang dibutuhkan sesuai kualifikasi
- Terbiasa menggunakan media alat psikotest
- Melakukan proses rekrutmen di semua level jabatan
- Mampu menyesuaikan cara rekrutmen terbaru dan memiliki jaringan yang luas untuk menyaring kandidat yang potensial ,termasuk aktif dalam event yang berkaitan dengan rekrutmen manpower seperti job fair, dll
- Membuat summary report rekrutmen
- Membantu pekerjaan tim HR lainnya untuk kebutuhan internal dan branding dalam rekrutmen
Kualifikasi:
- Minimal Sarjana Fakultas Psikologi / Manajemen SDM
- Berpengalaman di bidang Talent Acquisition, HR, dan rekrutmen 2-3 tahun
- Lebih diutamakan terbiasa bekerja dalam rekrutmen masif
- Memiliki inisiatif dan motivasi yang tinggi dalam bekerja
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Mempunyai integritas dan sikap profesionalisme
Skills: Recruitment, Problem Solving, Creative Thinking, Interviewing Skills