Pflegehilfskraft (m/w/d) bis zu *22,70€/Std. im Pflegeheim Bardt Heringen

Über uns

Der Familienbetrieb Krankenpflege Bardt:

Das Unternehmen Krankenpflege Bardt GmbH besteht aus vier Unternehmensteilen – Unsere vollstationären Pflegeeinrichtungen in Heringen, Rotenburg und Sontra mit insgesamt 167 Pflegeplätzen. Die Standorte Heringen und Rotenburg bieten darüber hinaus auch betreutes Wohnen in komfortablen Appartements in ruhiger Lage an. In jeder unserer Pflegeeinrichtungen ist zudem eine hauseigene Physiotherapie- sowie Podologie Praxis angesiedelt. Und der ambulante Pflegedienst in Ronshausen unterstütz unsere Kunden in den angemieteten Appartements oder in eigener Häuslichkeit.

Ronshausen bildet mit der Hauptverwaltung, mehreren Büros und insgesamt 12 Mitarbeitern/innen den Mittelpunkt des Geschehens. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 30 Jahre Branchenerfahrung und durch moderne Lösungsansätze jeglicher neuen Herausforderungen aus.

Ihre Aufgaben

Sie versorgen die Bewohner im Rahmen der Grundpflege und unterstützen diese bei der Alltagsbewältigung

Unterstützung beim An- und Auskleiden, Körperpflege und Nahrungsaufnahme

Lagern und Versorgen von immobilen Bewohnern

Dokumentation sowie einfache medizinische Maßnahmen (Messen von Temperatur, Puls und Blutdruck)

Ihr Profil

Vorteilhaft: eine einjährige Ausbildung zum/zur qualifizierten Pflegehelfer/in

Freundlicher und liebevoller Umgang mit den Bewohnern unserer Einrichtung

Teamfähigkeit, gewissenhafte Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein

Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit

Grundlegende EDV Kenntnisse

Warum wir?

Ein überdurchschnittliches Gehalt

Als *1.-jährige Pflegehilfskraft (mit Ausbildung): Bis zu bzw. 22,70 € Stundenlohn3.931,64€ brutto monatlich (Vollzeit).

Als angelernte Pflegehilfskraft (ohne Ausbildung): Bis zu bzw. 21,70 € Stundenlohn3.758,44€ brutto monatlich (Vollzeit).

Die genannten Gehälter stellen die Vergütung dar. im Wechselschichtmodell (Früh-, Spät- und Nachtdienste) inklusive Flex-Zulagesowie der Jahressonderzahlung

Zuzüglich erhalten Sie die für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit: pflegeüblichen Zuschläge

18 % Nachtzuschlag

27 % Sonntagszuschlag

135 % Feiertagszuschlag

34 Tage Urlaub

eine unbefristete Einstellung

Möglichkeit auf einen Dienstwagen zur privaten Nutzung (Moderne E-Autos – z.B. VW ID.3 Pro)

Aufstiegschancen durch arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen

Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge

Zuschuss zur Privaten Krankenzusatzversicherung

E-Bike Leasing

Corporate Benefits

Umfangreiche Einarbeitung in Ihre neuen Aufgaben

Firmeneigene Mitarbeiter-App zum Austausch mit Kolleginnen und Kollegen