Kurienmanager*in / Abteilungsleitung (m/w/d)

Ihre Aufgaben – Verantwortung mit Wirkung

Steuerung und Umsetzung strategischer Vorhaben im Zusammenhang mit Vertrags- und Honorarverhandlungen, aktuellen gesundheitspolitischen Themen und Projekten

Entwicklung innovativer und zukunftsorientierter Versorgungsmodelle

Erstellung fundierter Analysen, Strategien und gesundheitspolitischer Konzepte für Entscheidungsträger*innen auf Landes- und Bundesebene

Verantwortung für ein bereichsübergreifendes Stakeholdermanagement mit Sozialversicherungsträgern, Ministerien und Interessenvertretungen

Führung, Koordination und Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen des Fachbereichs

Entwicklung und Durchführung von Kampagnen

Strategieentwicklung gemeinsam mit den zuständigen Spitzenfunktionär*innen

Beratung und fachliche Unterstützung von Funktionär*innen innerhalb des Verantwortungsbereichs

Teilnahme an Terminen, Veranstaltungen und Events mit relevanten Stakeholdern

Schnittstellenfunktion zu weiteren relevanten Organisationen und Institutionen des Gesundheitswesens

Professionelle Information und Kommunikation gegenüber Funktionär*innen und Mitgliedern

Inhaltliche und organisatorische Koordination des Fachbereichs sowie Betreuung der dazugehörigen Kommunikationskanäle

Organisation und Betreuung zugehöriger Fachreferate

Bearbeitung strategischer und operativer Aufträge der zuständigen Führungsebene

Ihr Profil – kompetent, führungsstark & verhandlungssicher

Studium der Rechtswissenschaften (Wirtschaftsrecht auch möglich)

Gute Kenntnisse des Gesundheitswesens und der damit verbundenen rechtlichen Rahmenbedingungen

Erfahrung im professionellen Umgang mit Behörden und institutionellen Ansprechpartner*innen von Vorteil

Erfahrung im Projektmanagement

Erfahrung in der Personalführung

Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationskompetenz

Sehr gute Vortrags- und Präsentationsfähigkeiten

Fähigkeit, Mitarbeiter*innen zielgerichtet anzuleiten, Aufgaben zu delegieren und deren Umsetzung zu begleiten

Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise

Hohes Maß an Loyalität und Verantwortungsbewusstsein

Belastbarkeit und Stressresistenz

Kritikfähigkeit sowie ausgeprägte Team- und Lösungsorientierung

Das wird Ihnen geboten

Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem professionellen und wertschätzenden Umfeld sowie attraktive Rahmenbedingungen:

Sehr gutes und wertschätzendes Arbeits- und Betriebsklima

Zentraler Arbeitsplatz in Wien mit sehr guter öffentlicher Erreichbarkeit

Jobticket

Bezahlte Mittagspause

1. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr

Zeitausgleich oder Vergütung von Überstunden

Homeoffice-Möglichkeit an bis zu 2 Tagen/Woche

Zusätzliche bezahlte freie Tage

Regelmäßige Gehaltsvorrückungen

Kinderzulage

Mitarbeiterevents wie Teambuilding, Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern

Vergünstigtes Mittagessen

Kostenlose Getränke, Kaffee und frisches Obst

Zusätzliche Einzahlung in eine Pensionskasse ab dem 6. Dienstjahr

Attraktive Vergütung

Für diese verantwortungsvolle Führungsposition ist bei 40 Wochenstunden ein Monatsbruttogehalt ab € 6.200,– inklusive Zulage für die leitende Funktion vorgesehen.

Tätigkeitsspezifische Vordienstzeiten sowie die jeweilige Ausbildung werden entsprechend berücksichtigt. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 112.346 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.