Projektassistent (m/w/d) (Hachenburg) › LEONHARD WEISS

Einleitung

Komm in unser Team

INFRA-TEC

Die infra-tec ist ein junges, innovatives Unternehmen, das Produkte und Dienstleistungen für die Infrastruktur aus Stahl individuell plant, fertigt und montiert. Wir legen großen Wert auf digitale Prozesse. Lean Construction und BIM sind für uns keine Fremdworte.

Hachenburg

ab sofort

infra-tec

WAS MACHT LEONHARD WEISS ALS EINEN ATTRAKTIVEN ARBEITGEBER AUS?

Ihre Aufgaben

• Sie unterstützen den operativen Bereich bei organisatorischen Themen des Tagesgeschäfts
• Sie übernehmen die administrative Betreuung des gewerblichen Personals, einschließlich des Nachweismanagements, der Urlaubs- und Einsatzplanung
• Sie organisieren Unterkünfte, Mietwagen und beschaffen IT-Equipment
• Sie koordinieren Schulungstermine und Arbeitsschutzunterweisungen für den operativen Bereich
• Sie vertreten Kollegen bei der Bearbeitung von Kreditorenrechnungen, einschließlich der Verbuchung und Prüfung

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung, kaufmännische Grundkenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einem Bauunternehmen
• Idealerweise Erfahrung in der Administration und Kreditorenbearbeitung
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
• Selbstständiges, sorgfältiges, strukturiertes und serviceorientiertes Arbeiten unter wechselnden Anforderungen
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und Kommunikationsstärke

Wir bieten

Unser Angebot

• Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
• Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
• zusätzliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
• Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
• Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit, Welllpass
• Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
• JobRad mit attraktiven Konditionen

Unsere Benefits

Zukunftssicher mit LEONHARD WEISS

• Unbefristeter Anstellungsvertrag und keine Freistellung im Winter
• Beteiligung am Unternehmensergebnis
• LEONHARD WEISS beteiligt alle Mitarbeiter mit einer Prämie/Ergebnisbeteiligung am Unternehmenserfolg.
• Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Eine große Auswahl an Corporate Benefits
• Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
• Verschiedene Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie

Auswärtstätigkeit

• Verpflegungszuschuss bis zu 15,00 Euro/Tag, kostenlose Beförderung zur Baustelle und Auslösung bei Übernachtung 45,00 Euro/Tag

Die Wertschätzung und Anerkennung aller Mitarbeiter hat bei LEONHARD WEISS einen hohen Stellenwert und ist uns wichtig. Denn nur wer zufrieden und motiviert ist, kann Höchstleistungen erbringen. Aus diesem Grund hinterfragen wir ständig, wo wir uns noch weiter verbessern können. Bereits seit vielen Jahren bewegen sich die LEONHARD WEISS–Leistungen deutlich über dem Tarifvertrag der Bauindustrie. Doch das genügt uns noch nicht. Die Geschäftsführung und der Betriebsrat haben gemeinsam ein umfassendes LW-Attraktivitätspaket erarbeitet und verabschiedet, das noch einmal deutlich mehr Vorteile für alle Mitarbeiter bereithält. Dazu wurden verschiedene neue Bausteine geschaffen und die bestehenden Leistungen an vielen Stellen erhöht. LEONHARD WEISS setzt damit ein Zeichen und hebt sich stark vom Wettbewerb ab. Lassen Sie uns gemeinsam Freude am Bauen erleben!

Attraktivitätsprogramm

https://attraktivitaet.leonhard-weiss.de/

Kontakt

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