Sales Development Representative (SDR)

HeyVera GmbHBerlinindeedveröffentlicht 08.11.2026
Muss:AIRemote

Über HeyVera

Unsere KI-Assistentin Vera übernimmt die Telefonie für Hausverwaltungen: Sie nimmt Anliegen auf, erkennt Notfälle und spielt alles direkt in die Verwaltersoftware ein. Über 250 Hausverwaltungen setzen bereits auf HeyVera, und der Markt ist riesig. Damit wir noch schneller wachsen, bauen wir unser Sales-Team aus.

Deine Rolle

Als Sales Development Representative bist du der erste Kontakt zu neuen Kunden. Du öffnest Türen bei Hausverwaltungen in ganz Deutschland, qualifizierst Interessenten und sorgst dafür, dass unser Vertriebskalender voll ist.

Deine Aufgaben

Du sprichst Hausverwaltungen aktiv an, per Telefon, E-Mail und LinkedIn.

Du gehst eingehenden und warmen Leads schnell nach, z. B. aus Webinaren, Messen oder Website-Anfragen.

Du qualifizierst Interessenten und vereinbarst Demo-Termine für unser Sales-Team.

Du baust und pflegst Outreach-Sequenzen und testest, welche Ansprache am besten funktioniert.

Du dokumentierst alles sauber im CRM (Pipedrive) und nutzt KI-Tools, um deine Akquise effizienter zu machen.

Das bringst du mit

Erste Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in Kaltakquise oder Inside Sales, gern auch im B2B-SaaS-Umfeld

Keine Scheu vor dem Telefon und Freude daran, Gespräche zu führen und Menschen zu überzeugen

Hohe Eigenmotivation, Durchhaltevermögen und Lust auf messbare Ziele

Strukturierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit CRM- und digitalen Tools

Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift

Nice to have

Erfahrung mit Pipedrive, LinkedIn Sales Navigator oder Outreach-Tools

Interesse an KI und Automatisierung

Bezug zur Immobilienwirtschaft

Was dich erwartet

Ein KI-Produkt, das Hausverwaltungen wirklich weiterhilft und sich gut verkaufen lässt

Klare Entwicklungsperspektive, z. B. hin zum Account Executive

Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege

Aktienoptionen, Firmenlaptop und Homeoffice nach Absprache

Fixgehalt plus leistungsabhängige variable Vergütung

Ungedeckelte Provisionen

Motivierende Unternehmenskultur

Firmenevents und Firmenreisen nach Mallorca oder Österreich

Deine Bewerbung

Ein Anschreiben brauchen wir nicht. Beantworte einfach die kurzen Fragen im Bewerbungsformular und lade deinen Lebenslauf hoch.