Chef de Partie (m./w./d.)

Hans Gruber Gesellschaft m.b.H.Pinzgau-PongauEURESveröffentlicht 04.08.2026

Für die Wintersaison suchen wir Mitarbeiter_innen für unsere Hotel- und Restaurantbetriebe:

Hotel** Cinderella Spa und Resort - Hotel* Snowwhite Mountain SPA - Restaurant Latsch`n Alm - Gruber Stadl - Latsch`n Schirm - Weltcup Schirm - QuBar - Appartements MIA . 2 Chef de Partie (m./w./d.)

Wintersaisonstelle

Anforderungen:

  • abgeschlossene Berufsausbildung
  • Entsprechende Praxis
  • Deutschkenntnisse um Arbeitsanweisungen verstehen zu können
  • Vertrautheit mit Hygienevorschriften
  • Führungsqualitäten

Aufgabenbereich:

  • À-la-carte-Küche
  • Gehobene Gastronomie
  • Vorbereitung und Gestaltung sowie Zubereitung kulinarischer Meisterwerke

Benefits, die wir bieten:

º Kostenlose Unterbringung in einem modernen Mitarbeiter_innenhaus in Nähe des Arbeitsplatzes im EZ oder für Paare im DZ

º Kostenloser Parkplatz beim Mitarbeiter_innenhaus und Tiefgaragenplatz gegen Aufpreis

º Ermäßigte Saisonkarte für Ski- und Snowboardfahrer

º 3 mal täglich frisch zubereitete Mahlzeiten - auch an deinem freien Tag

º 6-Tage-Woche auf Vollzeitbasis in einem internationalen Team mit angenehmen Arbeitsklima (Vollzeitbeschäftigung)

º Verdienst nach Österreichischem Kollektivvertrag; je nach Qualifikation Bereitschaft zur Überzahlung

º Waschmaschine und Trockner stehen in den Mitarbeiter_innenbereichen zur Verfügung

º Teilweise gestellte Arbeitskleidung

º Arbeitskleidung wird von uns gewaschen

º Pünktliche Gehaltszahlung

º Mautermäßigung für Pendler

º Für unsere Mitarbeiter_innen gibt es die Möglichkeit der Crew Card

º Rabatte in Restaurants

º Vergünstigte Liftkarte

º Rabatte auf Ski- und Snowboardausrüstung

Unsere Kontaktdaten:

Dipl. Soz. - Päd.(FH) Thomas Schmitt

Human Resource Manager

Mail: jobs@obertauern.at

Tel.: +43 676 300 8849

Hans Gruber Gesellschaft m.b.H.

Mozartgasse 1, 5562 Obertauern

http://www.cinderella.at Das Mindestentgelt für die Stellen als Chef de Partie (m./w./d.) beträgt 2.375,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.