Abteilungsleiter (m/w/d) Produktmanagement Passiv (als E ... (Abteilungsleiter/in - Gewerbeaufsicht)

Frankfurter Volksbank Rhein/Main eGHessenEURESveröffentlicht 05.10.2026
Muss:Lead

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Die Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist als mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands mit einer Bilanzsumme von rund 19 Mrd. Euro ein wichtiger Partner für die Privatkunden und den gewerblichen Mittelstand in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Sie bietet alle Dienstleistungen einer modernen Universalbank an.

Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven.

Ihr spannendes Aufgabengebiet

  • Sie verantworten die Ziel- und ergebnisorientierte Planung sowie Steuerung der Abteilung
  • Sie stellen die Entlastung der Marktfunktionen und die Bearbeitung sachbearbeitender sowie administrativer Aufgaben im Zusammenhang mit dem Passivgeschäft, dem Geschäftsprozess Vermögensanlagen/-bildung sowie steuerrechtlichen Fragestellungen mit Kundenbezug sicher
  • Sie tragen die Verantwortung für die Weiterbearbeitung der Bestandsverwaltung sowie gegebenenfalls für die Archivierung von Kundenaufträgen in den entsprechenden Geschäftsbereichen
  • Sie verstehen sich sowohl als interner Dienstleister für die Marktfunktionen als auch als Qualitätssicherer
  • Sie verantworten und übernehmen die technische Steuerung und Kontrolle von Passivprodukten
  • Sie verantworten die Datenkontrolle und Hinweisbearbeitung in den entsprechenden Geschäftsbereichen (GVM-Verfahren)
  • Sie führen Einstellungsgespräche, wirken an Personalentscheidungen mit und begleiten die Einarbeitung neuer Mitarbeiter
  • Sie beurteilen Mitarbeitende, fördern und fordern deren Entwicklung, definieren klare Aufgaben, kontrollieren Ergebnisse und leiten entsprechende Maßnahmen ab
  • Sie wirken bei der Einführung neuer Anwendungen und Prozesse mit und beteiligen sich an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen
  • Sie übernehmen die Leitung und Koordination von abteilungsbezogenen Projekten und wirken an abteilungsübergreifenden Projekten mit
  • Sie bringen sich als Ideengeberin oder Ideengeber bei der Optimierung von Prozessen sowie bei Bewältigung fachlicher und organisatorischer Herausforderungen ein

- Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/ -frau und Studium Bankakademie oder gleichwertige Qualifikation (z.B. Bankfachwirt/in bzw. Bankbetriebswirt/in oder betriebswirtschaftliches Studium).
  • fundierte Kenntnisse im Marktumfeld sowie vertiefte Kenntnisse in relevanten bankfachlichen Prozessen und Produkten
  • sehr gute MS-Office Kenntnisse mit und verfügen idealerweise über Expertise in Exel
  • Expertenwissen im Umgang mit agree21, BAP sowie Omnikanalplattformen
  • Eigenständige, fokussierte und ergebnisorientierter Arbeitsweise und prozessuales Denken
  • Kommunikationsstärke, Dienstleistungsmentalität und Freude am gemeinsamen Gestalten

Das bieten wir Ihnen.

  • Anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
  • Verantwortungsvolle Herausforderung
  • 200 Euro Gesundheitsbudget
  • Sabbatical & Freistellungsmöglichkeiten
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub
  • Mobiles Arbeiten
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld
  • Fahrradleasing mit JobRad
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket

Ihr Kontakt

Bewerben Sie sich jetzt über unsere Homepage.

Bei Fragen können Sie sich gerne an Herr Dominik Becker (069 2172-11413) vom Personalmanagement wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ansprechpartner

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  • Becker