เจ้าหน้าที่เงินเดือน

1.ดูแลประสานงานเอกสารแผนกต่างๆ เพิ่มข้อมูลการจัดทำเงินเดือนของพนักงานทุกตำแหน่ง เพื่อการบริหารงานที่มีประสิทธิภาพ 2.ส่งเงินสมทบเข้ากองทุนประกันสังคม 3.จัดทำภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา ภ.ง.ด.1 และ ภ.ง.ด.1 ก / ทวิ 50 4.Update ฐานข้อมูลพนักงานให้เป็นปัจจุบันอยู่เสมอ 5.ดูแลโปรแกรมเงินเดือนอย่างมีประสิทธิภาพ 6.จัดทำข้อมูลเงินเดือนส่งผู้บริหารตรวจสอบ 7.จัดทำสลิปเงินเดือนทุกตำแหน่ง ส่งให้พนักงานทุกสิ้นเดือน 8.ส่งเงินสมทบกองทุนเงินทดแทน 9.จัดทำข้อมูล กท.20 เข้ากองทุนเงินทดแทนทุกสิ้นปี 10.จัดทำ ภ.ง.ด. 90, ภ.ง.ด.91 ส่งสรรพากร 11.จัดทำหนังสือรับรองการหักภาษี ณ ที่จ่ายตามมาตรา 50 ทวิ 12.จัดทำข้อมูลปรับประจำปี, การจ่ายโบนัส (รับข้อมูลจากผู้บริหาร) 13.ติดตาม ควบคุม แนะนำการจ่ายภาษีให้พนักงานและผู้บริหาร 14.งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

Qualifications:

1. หญิง/ อายุ 28 – 35 ปี
2. จบการศึกษาวุฒิ ปวส. ปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ บริหาร การจัดการ หรืออื่นๆที่เกี่ยวข้อง
3. มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน แรงงานสัมพันธ์ และประกันสังคม อย่างดี
4. มีประสบการณ์ 2-4 ปีในงานด้านบุคคล เงินเดือน สวัสดิการจะพิจารณาเป็นพิเศษ
5. มีทักษะในการใช้ไปรแกรม MS Office (word, Excel,Pivot,Vlookup)ได้ เคยใช้โปรแกรมเงินเดือน
6. มีไหวพริบ สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ และทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
7. ทำงาน วันจันทร์-ศุกร์/ สามารถเดินทางมาทำงานเองได้