ניהול מחלקת גביה, לרבות בניית תהליכים ובקרות וניהול יעדים לעובדי המחלקה · ניהול עובדים תוך ביצוע בקרה שוטפת, ניהול משימות, ניהול משמרת, ליווי שוטף, הכשרה, חניכה והעצמה · ביצוע גביה מורכבת ויצירתית ללקוחות טרם טיפול משפטי · ניהול קשרים ארוכי טווח עם לקוחות עסקיים · ניהול מו"מ מול לקוחות עסקיים · עבודה מול עו"ד וגורמים מקצועיים · עמידה ביעדי גביה · הכשרת נציגים תואר ראשון בתחומים רלוונטיים ניסיון מינימאלי של שנתיים בעולמות הגבייה – חובה גיול חובות עמידה ביעדים ופרמטרים משתנים עבודה מול דו"חות שונים וביצוע בקרות יכולות ניהול תחום ועובדים מוכחות וגבוהות יכולת עבודה בתנאי לחץ אסרטיביות ותפקוד גבוה בריבוי משימות
