Старший диспетчер Аварийно-диспетчерской службы Комсомольского филиала

Your tasks

Организация работы диспетчерского персонала Комсомольского филиала; Проводить анализ оперативной информации, характеризующей состояние работы системы газоснабжения; Ежемесячно делать анализ аварийных заявок, поступивших в АДС по ВКГО и ВДГО (причины заявок); Осуществлять разработку и организацию централизованного хранения, формирования и сопровождения технологических схем газораспределительных сетей, планшетов в программных комплексах автоматизированного проектирования и черчения; Осуществлять оперативный контроль и исполнение приказов, распоряжений и указаний руководства Общества и Филиала.

Requirements

Высшее оразование - бакалавриат, специалитет; высшее образование (техническое) - бакалавриат, специалитет и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области, соответствующей виду профессиональной деятельности, для непрофильного образования; среднее профессиональное оббразование - программы подготовки специалистов среднего звена; среднее профессиональное (техническое) образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области, соответствующей виду профессиональной деятельности, для непрофильного образования. Требования к опыту практической деятельности: не менее 3 лет опыта работы на должностях специалистов в области добычи, переработки, хранения, транспортировки и распределения углеводородного сырья при наличии среднего профессионального образования либо не менее 1 года опыта работы на должностях специалистов в области добычи, переработки, хранения, транспортировки и распределения углеводородного сырья при наличии высшего образования.

What we offer

Среднее профессиональное образование; Работа в крупной, стабильной компании. Оформление в соответствии с законодательством РФ. График работы сменный 8-20/20-8/2 выходных. Социальные гарантии и льготы. Годовое премирование по результатам работы. Поддержка профсоюза. Сильный коллективный договор (премирование к праздникам, материальная помощь к отпуску, компенсация проезда к месту отдыха, туристических путевок, оплаты за детский сад, оздоровительные лагеря). Участие в спартакиадах и творческих фестивалях за счет работодателя. ДМС.; Опыт: 1 лет