Механик по ремонту складской техники (автомеханик)

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Проведение ремонтных и планово-профилактических работ складской техники;
• Соблюдение графика обхода техники с целью выявления неисправностей на ранней стадии;
• Замена АКБ на технике, полное обслуживание АКБ (поддержание в чистоте, долив дистиллированной воды до уровня, замер плотности электролита) и зарядных устройств;
• Работа по минимизации неисправностей складской техники;
• Отслеживание минимального остатка запчастей и своевременное размещение заявок;
• Соблюдение правил охраны труда и техники безопасности, инструкций по эксплуатации оборудования;
• Подготовка складской техники для прохождения технического осмотра.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Приветствуются выпускники технических вузов по направлениям: инженер механик, инженер электронщик, электромеханик, инженер по оборудованию, инженер-конструктор;
• Опыт ремонта и обслуживания складской техники;
• Знание и понимание механики, пневматики, электрики, автоматики;
• Уверенный пользователь ПК;
• Умение работать с технической документацией;
• Умение работать с ручным и электроинструментом, средствами измерения;
• Навыки самостоятельной работы при нестандартных ситуациях.

РАБОТА У НАС - ЭТО:

Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5\2 по 8 часов ( с 09:00 до 18:00), выходные СБ-ВС. Совокупный уровень дохода от 79500руб./мес. (до вычета налога):

• фиксированный оклад от 70000 руб.;
• компенсация питания 6000 руб.;
• ежемесячная премия 3500 руб./мес. (по положению о премировании);

Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании); Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста. Расширенный социальный пакет:

• доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
• бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
• материальная помощь в трудных ситуациях;
• уютная столовая, комната отдыха;
• стильная форма;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Требования

Не указано; Опыт: 0 лет