דרוש מנהל/ת משאבי אנוש לניהול כוח אדם ב-2 חברות
ניהול שוטף של העובדים וכוח האדם בחברות. גיוס עובדים, קליטתם וסיום העסקתם. ניהול תיקי עובדים, חוזי העסקה ומסמכים. מעקב אחר שעות עבודה, נוכחות, חופשות והיעדרויות. הכנת נתוני שכר והעברתם לחשבות שכר. טיפול בזכויות עובדים, תנאים סוציאליים ופנסיה. טיפול בדיווחים ובמסמכים מול הרשויות. מתן מענה שוטף לעובדים ולהנהלת החברות. אחריות על סדר, ארגון ובקרה של כלל נושאי כוח האדם.