Инженер по подготовке кадров
Diese Stelle ist nicht mehr ausgeschrieben
Die Quelle hat die Anzeige entfernt — eine Bewerbung über den ursprünglichen Link ist nicht mehr möglich.
Контролировать прохождение наставничества вновь принятыми сотрудниками в рамках адаптации персонала; Разрабатывать и осуществлять планы и нормативные документы по подготовке, переподготовке и повышению квалификации кадров, программы обучения первозимников; оставлять бюджет обучения, повышения квалификации сотрудников; Осуществлять выбор средств и методов обучения, поиск и оценку обучающих продуктов, разработку, адаптацию и проведение тренингов;
Требования
Высшее образование; Знание 1С: ЗУП, Документооборот;
Высшее образование — бакалавриат; Опыт: 1 лет