ผู้จัดการฝ่ายเทคโนโลยีสารสนเทศ
ความรับผิดชอบหลัก (Key Responsibilities)
1.การวางแผนงบประมาณประจำปี ---> ส่งแผนงบประมาณประจำปีของแผนกให้ฝ่ายบัญชีได้สำเร็จ 100% ของทุกปี อัตราความคลาดเคลื่อนของการใช้งบประมาณจริงเทียบกับแผนงบประมาณ (Budget Variance) ไม่เกิน +/- 5% 2.วางแผน ควบคุมนโยบาย และแนวโน้มทางของระบบ IT ต่อองค์กร ----> ความพร้อมใช้งานของระบบ IT โดยรวมขององค์กร (Overall System Availability) ไม่น้อยกว่า 99.9% ---> ดำเนินการ Review และจัดการสัญญา Hardware/Software แล้วเสร็จ 100% ก่อนสัญญาเดิมหมดอายุ
- การจัดการระบบ ERP
---> ความคืบหน้าของการดำเนินโครงการ ERP (เช่น การกำหนด Flow และโอนย้ายข้อมูล) สำเร็จตาม Timeline ที่กำหนดไว้ 100% ---> ระดับความพึงพอใจของฝ่ายอื่นๆ ต่อการใช้งานระบบ ERP หลังการปรับปรุง ไม่น้อยกว่า 85%
- การบริหารผู้ใต้บังคับบัญชา
---> อัตราความสำเร็จในการแก้ไขปัญหาของฝ่าย IT ตามมาตรฐานระยะเวลาที่กำหนด (Team SLA) ไม่น้อยกว่า 95% ---> อุบัติการณ์ความเสียหายของงานที่เกิดจากข้อผิดพลาดของทีมงาน (Human Error) ลดลงเหลือ 0 หรืออยู่ในเกณฑ์ที่รับได้
- การดำเนินงานตามระบบคุณภาพ
---> จำนวนข้อบกพร่อง (NC/CAR) จากการตรวจประเมินระบบคุณภาพ (Internal/External Audit) ในส่วนของฝ่าย IT เท่ากับ 0 กรณี ---> อัตราความสำเร็จในการจัดทำ ทบทวน และปฏิบัติตามเอกสารมาตรฐานการทำงาน (SOP/WI) ตามระบบคุณภาพกำหนด 100%
Qualifications:
- ปริญญาตรี หรือ ปริญญาโท สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ (IT), วิทยาการคอมพิวเตอร์, วิศวกรรมคอมพิวเตอร์, การจัดการระบบสารสนเทศ (MIS) หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ทำงานในสายงานเทคโนโลยีสารสนเทศ รวมไม่น้อยกว่า 7-10 ปี
- มีประสบการณ์ในระดับบริหาร (Management Level) หรือหัวหน้างานฝ่ายไอที อย่างน้อย 3-5 ปี
- มีประสบการณ์ตรงในการวางระบบหรือปรับปรุงระบบ ERP
- มีความเข้าใจกระบวนการทำงานของระบบ ERP (Enterprise Resource Planning) และการเชื่อมโยงข้อมูลของแต่ละแผนกเป็นอย่างดี
- ความรู้ด้านการบริหารเทคโนโลยี (IT Management) ความรู้ด้านระบบโครงสร้างพื้นฐาน (Infrastructure, Server, Network), ความปลอดภัยทางไซเบอร์ (Cybersecurity) และแนวโน้มเทคโนโลยีใหม่ๆ
- ความรู้ด้านการบริหารจัดการ การจัดทำแผนงบประมาณประจำปี, การวิเคราะห์ความคุ้มค่า (ROI), และกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับไอที (เช่น PDPA)
- ความรู้ด้านระบบคุณภาพ มีความรู้ความเข้าใจในข้อกำหนดของระบบบริหารงานคุณภาพ (เช่น ISO 9001, ISO 27001) และขั้นตอนการ Audit
Ansprechpartner
Vom Arbeitgeber in der Anzeige genannt — für Fragen und deine Bewerbung.
- ฝ่ายบริหารทรัพยากรมนุษย์และพัฒนาองค์กร02-480-9999siriprapa_137@trustmail.jobthai.com