Responsable de producción

Sobre la empresa

Importante empresa del rubro metalmecánica en fabricación de maquinarias industriales del rubro alimentario requiere cubrir el puesto de Encargado de Producción

Tareas

Características del puesto Coordinar, asignar y supervisar las Órdenes de Producción y tareas diarias del personal operativo. El rol exige garantizar el cumplimiento del plan de fabricación, coordinar el abastecimiento de piezas y liderar el control de calidad final de las máquinas bajo un enfoque de mejora continua y optimización de recursos.

Las responsabilidades principales

• Planificar y asignar las tareas diarias de los operarios según las Órdenes de Producción activas.
• Asegurar la disponibilidad de piezas y materiales clave trabajando en conjunto con compras y proveedores.
• Realizar el control de calidad final de los equipos terminados antes de su despacho.
• Proponer mejoras continuas para optimizar los tiempos y recursos de la planta.

Requisitos

Técnico Mecánico o Técnico Electromecánico (Secundario técnico completo o tecnicatura terciaria preferentemente)

Buscamos un perfil netamente técnico-operativo, enfocado en la ejecución, el trabajo en el piso de producción con operarios, así como técnicos y con sólidos conocimientos prácticos.

Mínimo 1 a 3 años de experiencia comprobable en puestos de Encargado, Supervisor de Turno o Líder de Línea en plantas industriales.

Rubros de procedencia: Exclusivamente del sector metalmecánico, fabricación de maquinaria, bienes de capital, talleres de mecanizado o montajes industriales.

Mecanizado e Interpretación de Planos: Lectura fluida de planos técnicos en conjunto con el área de Diseño. Capacidad para registrar y asignar requisitos específicos en las planillas de mecanizado para especialistas (torneros, fresadores, etc.).

Control de Calidad: Uso preciso de instrumentos de medición industrial (calibres, micrómetros) para la verificación de máquinas terminadas, registro de desvíos y seguimiento de mejoras.

Gestión Logística y Depósito: Coordinación y control de entrega de piezas desde el depósito hacia los operarios. Gestión de retiros y envíos con proveedores internos y externos. Supervisión del embalaje final de equipos para mercado interno y exportación.

Herramientas Informáticas: Manejo básico/intermedio de planillas de cálculo (Excel) y sistemas de gestión para el control de producción CRM.

Liderazgo de Piso de Planta: Capacidad para liderar y organizar equipos operativos con comunicación clara. Debe pasar el 80% del tiempo en el taller al lado de las máquinas, no en tareas administrativas de escritorio.

Proactividad y Resolución: Actitud positiva y resolutiva frente a los desafíos técnicos diarios, desvíos de calidad o imprevistos con proveedores.

Compromiso con el Proceso: Persona estructurada que vele por el correcto funcionamiento de los flujos de trabajo establecidos.

Compromiso con los clientes: Persona estructura que vele por la entrega de las maquinas en tiempo y forma.

Educación mínima: Secundaria 3 años de experiencia Edad: entre 35 y 45 años

Beneficios

Excelente proyección dentro de la empresa de crecimiento y desarrollo

Solicitud

Presentar CV con referencias laborales (comprobables).