HR Supervisor

Your tasks

1. รับผิดชอบภาพรวมทั้งหมดของ HR ในบริษัทฯ : งานสรรหา งานแรงงานสัมพันธ์ งาน Payroll งานอบรม งานธุรการ
2. งาน Visa Work permit ของคนจีน
3. Recruitment : สรรหา Pre-screening นัดหมายสัมภาษณ์ รวบรวมเอกสารในการทำงาน แจ้งผล นัดหมายเริ่มงาน จนถึงรับเข้าในวันเริ่มงาน
4. Time Attendance : ตรวจเช็คขาด ลา มาสาย ของพนักงาน รายงานความผิดปกติที่เกิดขึ้น ทำ Report ประจำเดือน
5. Payroll : คิดเงินเดือนทาง Excel สวัสดิการ ค่าล่วงเวลา เบี้ยเลี้ยงต่างๆ (พนักงานไทย และพม่า พนักงานประมาณ 600 คน)
6. Policy : ออกนโยบายต่างๆ ที่เกี่ยวข้องร่วมกับฝ่ายบริหาร
7. แรงงานสัมพันธ์ : เป็นที่ปรึกษาให้กับพนักงานในเรื่องต่างๆ และจัดกิจกรรม เช่น งานเลี้ยงปีใหม่ งานประชาสัมพันธ์ งานตรวจสุขภาพประจำปีของพนักงาน และกิจกรรมอื่นๆ
8. Training : วางแผนและจัดอบรมพัฒนาบุคลากร และส่งกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
9. จัดทำรายงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับหน่วยงานราชการ เช่น งานภาษี งานประกันสังคม ภาษีป้าย ภาษีโรงเรือน และงานขอใบอนุญาติต่างๆ ที่ต้องติดต่อการนิคม

Requirements

1. เพศหญิง อายุ 30 ปีขึ้นไป วุฒิปริญญาตรี สาขาทรัพยากรบุคคล บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
2. มีประสบการณ์ด้านงาน HR อย่างน้อย 5 ปีขึ้นไป และประสบการณ์ด้านการทำ Visa, Work Permit , เงินเดือน และฝึกอบรม
3. สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) ได้ในระดับดี และมีประสบการณ์ การคำนวนเงินเดือนโดยใช้ Program Excel
4. มีความละเอียดรอบคอบ ทักษะสื่อสารดี รับผิดชอบงานได้ด้วยตนเอง และมนุษย์สัมพันธ์ดี มีความยึดหยุ่นในเวลาทำงาน
5. ขับรถยนต์ได้ มีใบขับขี่ และสามารถเดินทางมาทำงานได้ด้วยตัวเอง
6. หากสามารถเริ่มงานได้ทันที จะพิจารณาเป็นพิเศษ
7. กรุณาแนบรูปถ่ายลงใน Resume พร้อมทั้ง**ระบุเงินเดือนที่ต้องการให้ชัดเจน

Other

ปฏิบัติงานวันจันทร์ - วันเสาร์ เวลา 07.30 - 16.30 น.