Du übernimmst anspruchsvolle Aufgaben in komplexen Projekten im Bereich Energy Networks, zum Beispiel zur Digitalisierung der Netze, zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit und zur Entwicklung neuer Netzanschlusskonzepte. Dabei erarbeitest du passende Lösungen und bereitest Entscheidungen vor
Du durchläufst rund sechs Placements, die auf deine Entwicklung und deinen späteren Zielbereich abgestimmt sind, zum Beispiel in Market Steering, Portfolio Management, Regulierung oder Technology & Innovation. Eine feste Ansprechperson im Fachbereich begleitet dich während des Programms
Erweitere deinen Horizont durch mindestens einen funktionsübergreifenden und einen internationalen Einsatz, beispielsweise in Malmö, Prag oder Warschau
Was wir von dir erwarten
Du überzeugst durch herausragende akademische Leistungen und hast einen Bachelorabschluss in Ingenieurwesen, Informatik, Betriebs- oder Volkswirtschaft mit mindestens zwei Jahren relevanter Berufserfahrung oder einen entsprechenden Masterabschluss
Du interessierst dich für nationale und internationale energiewirtschaftliche Fragestellungen und hast dich bereits im Rahmen von Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten mit unternehmerischen, technischen, politischen, innovationsbezogenen oder finanziellen Themen beschäftigt
Idealerweise hast du dabei erste praktische Erfahrungen in einem energiewirtschaftlichen, technischen, digitalen oder kaufmännischen Umfeld gesammelt
Du sprichst fließend Englisch und verfügst über mindestens B2-Deutschkenntnisse
Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten, denkst strukturiert und findest auch für komplexe Fragestellungen passende Lösungen
Du bringst eigene innovative Ideen ein, übernimmst Verantwortung für deren Umsetzung und möchtest mit deinen Ergebnissen etwas bewegen
Mit deiner offenen und verbindlichen Art arbeitest du erfolgreich mit unterschiedlichen Teams und Schnittstellen zusammen
Du denkst kundenorientiert und möchtest dich fachlich sowie persönlich kontinuierlich weiterentwickeln
Was wir dir bieten
Starke Community und persönliches Netzwerk: Eine einzigartige Trainee Community, konzernweites Netzwerk und Unterstützung durch deine selbst gewählte Mentorin bzw. deinen Mentor, deinen Trainee Buddy, HR und eine feste Ansprechperson im Fachbereich.
Praxisnahes Lernen und individuelle Entwicklung: Globale Einblicke in das Geschäft von E.ON mit spannenden Aufgaben zur Energiezukunft – ergänzt durch gemeinsame „Capability & Development Camps“ sowie individuell abgestimmte Trainings und Coachings.
Work-Life-Balance und attraktive Benefits: Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und bis zu 20 Arbeitstage Workation – ergänzt durch betriebliche Altersvorsorge, Rabatte, Versicherungsangebote und mehr.
