E-Learning Spezialist (m/w/d) in der Kompetenzstelle Wissensvermittlung
Können Sie sich eine Tätigkeit in der Wissensvermittlung vorstellen,
in der Sie Ihre kreativen Ideen einbringen und moderne Lernwelten aktiv mitgestalten können?
die pädagogisches Know-how, digitale Kompetenz und die Freude an der Vermittlung von Wissen miteinander verbindet?
die eigenständiges Arbeiten mit einem starken Teamgedanken verbindet?
Wenn es das ist, was Sie suchen, sind Sie bei uns genau richtig!
Die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg ist einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.700 Mitarbeitenden. Neben unseren großen Standorten in Karlsruhe und Stuttgart sind wir in weiteren Städten in Baden-Württemberg mit Regionalzentren vertreten.
Modernes Wissens- und Lernmanagement wird in vernetzten digitalen Prozessen immer wichtiger. Die Kompetenzstelle Wissensvermittlung hat daher das Ziel, leistungsfähige Informations- und Lernangebote mit einheitlichen Qualitätsstandards zu entwickeln. Dabei kommen moderne und abwechslungsreiche Projektmethoden zum Einsatz.
Wir suchen für Stuttgart in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein engagiertes und zuverlässiges Teammitglied als
E-Learning Spezialist (m/w/d) in der Kompetenzstelle Wissensvermittlung
Ihre Aufgaben
Konzeption und didaktische Gestaltung zielgruppengerechter digitaler Lernangebote unter Berücksichtigung mediendidaktischer und lernpsychologischer Aspekte
Administration und Weiterentwicklung der hausinternen Bildungsplattform ILIAS einschließlich Kursmanagement und Anwenderbetreuung
Konzeption, Erstellung und Prüfung von Konzepten zu Datenschutz und Informationssicherheit im Bereich digitaler Bildung
Produktion und Bearbeitung audiovisueller und interaktiver Lernformate sowie Content mit geeigneten Autoren- und Mediengestaltungstools
Beobachtung und Analyse aktueller Entwicklungen und Trends im digitalen Lernmanagement
Planung, Durchführung und Evaluation von Schulungen, Workshops und Informationsveranstaltungen
Mitarbeit in internen und externen Projekt-, Fach- und Arbeitsgruppen sowie Koordination von Abstimmungsprozessen
Das bringen Sie mit
Abgeschlossenes Studium Berufs- oder Wirtschaftspädagogik, Bildungs- oder Medienwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Vorausgesetzt werden Kenntnisse in Didaktik und Erwachsenenbildung sowie Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Content in Informations- und Lernmanagementsystemen, insbesondere ILIAS
Kenntnisse im Projektmanagement und in agilen Arbeitsmethoden
Organisationsvermögen sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau mindestens C1)
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, komplexe Wissensinhalte verständlich zu vermitteln, runden ihr Profil ab
Was wir Ihnen bieten
Sicherheit, Gehalt & Altersvorsorge:
Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes
Im Beschäftigungsverhältnis erfolgt die Eingruppierung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TV-TgDRV bzw. im Beamtenverhältnis bis A11 LBesO A
Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VL) im Angestelltenverhältnis
Zuschuss zum Job-Ticket / Deutschland-Ticket
Zusammenarbeit:
Arbeit in einem kollegialen und wertschätzenden Team mit modernen IT- und Fachanwendungen
Umfassende und strukturierte Einarbeitung
Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
Personalentwicklung:
Weiterentwicklung bzw. Vertiefung Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne Fortbildungen
Work-Life-Balance:
Zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten, verschiedenen Teilzeitmodellen
Eine Vielzahl attraktiver Gesundheitsangebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Beratung und Unterstützung bei Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen durch externe Dienstleister
30 Tage Urlaub bei Fünftagewoche
Zeitgewinn:
Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) bzw. kostengünstige Parkplätze am Gebäude
Betriebseigene Kantine
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Spricht Sie diese neue berufliche Herausforderung an? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Wir freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise gerne zusammengefasst in einem PDF-Dokument) über unser Online-Bewerberportal
Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Daher begrüßen wir Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Personen vorrangig berücksichtigt.
Unsere Arbeitsplätze sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Es wird geprüft, ob dem individuell gewünschten Teilzeitmodell (insbesondere in Bezug auf die Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Bewerbungsschluss ist der 4.10.2026.
Sie haben Fragen?
Scheuen Sie sich nicht uns anzurufen. Nähere Auskünfte und weitere Informationen zu unserem Stellenangebot erhalten Sie von Katharina Epple unter Telefon 0711 848 17011.