Obermonteur (m/w/d) Automatisierungstechnik

Über das Unternehmen

Wir gestalten die Industrie nicht von außen – sondern von innen. Seit fast zwei Jahrzehnten entwickeln wir bei CTS Lösungen für Unternehmen, die weltweit Prozesse sicherer, effizienter und nachhaltiger machen.

Was uns verbindet, ist der Blick aufs Ganze. Wir denken Projekte immer als Gesamtsystem. Und begleiten unsere Kunden genau dort, wo es darauf ankommt: in der Praxis, im Umbau, im Detail. Als unabhängiger Komplettanbieter begleiten wir unsere Kunden von der ersten Planung bis zur langfristigen Optimierung – in der Fertigung ebenso wie in verfahrenstechnischen Anlagen, bei industrieller Dateninfrastruktur oder in Projekten der Energieversorgung.

Unser Ziel: stabile, transparente und zukunftsfähige Industrieprozesse. Möglich gemacht durch Menschen, die Verantwortung übernehmen – und Technik, die genau dafür gemacht ist.

Aufgaben

So wie dich.

• Unterstützung bei Überwachung, Koordination und Organisation lokaler Bauvorhaben gemäß den vertraglichen Verpflichtungen in allen Phasen des Projekts
• Mitarbeit bzw. Zuarbeit bei Bauplanung, Stundenkalkulation, Terminplanung, -Steuerung, -Überwachung
• Zuarbeit bei der Planung und Koordination der Inbetriebnahme, Kalibrierung und Umbau von elektrotechnischen Anlagen
• Mängelmanagement und Abnahmen
• Schnittstellenkoordination zwischen Kunden, Partnern und Lieferanten
• Sicherstellung und Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien auf der Baustelle

Anforderungen

Worauf es dabei ankommt? Auf Menschen, die mitdenken, mitgestalten und mit anpacken.

Was du für diese Aufgabe idealerweise mitbringst: fachliches Verständnis, eine sorgfältige Arbeitsweise – und Lust, gemeinsam Dinge voranzubringen. Und wenn du nicht alles davon erfüllst: Kein Problem. Bewirb dich trotzdem. Wir finden gemeinsam heraus, ob es passt – und zeigen dir, was du noch brauchst.

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektro–/ MSR–Technik oder vergleichbar
• Weiterbildung zum Techniker oder Meister von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Industriemontagen
• Kommunikations– und Teamfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und ggf. Führungserfahrung
• Hohe Kunden– und Serviceorientierung

Wir bieten

Wir legen Wert auf Verlässlichkeit – auch als Arbeitgeber. Das zeigen wir nicht nur im Alltag, sondern auch mit den folgenden Angeboten:

• Innovative Projekte – individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – flache Hierarchien
• Überdurchschnittliche Bezahlung
• Attraktive Sozialleistungen, z.B. private Unfallversicherung
• Corporate Benefits
• Firmenwagen
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Vielfältige Weiterbildungsangebote
• „Bring a Friend“- Bonus
• JobBike
• Kita-Zuschuss
• Kostenlose Heißgetränke
• Firmenevents und Ausflüge
• Tolle Kollegen und Du-Mentalität

Bewerbung

Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Alexandra Wagner - HR Manager