HR Admin

Tugas dan Tanggungjawab:

• Menyusun, memperbarui, dan mengarsipkan kontrak kerja (hardcopy & digital).
• Merekap absensi karyawan internal & outsourcing serta menghitung jam lembur dan menyiapkan laporan untuk payroll.
• Menghitung, mendaftarkan, dan memproses kepesertaan serta klaim BPJS.
• Monitoring cuti dan pengajuan cuti karyawan.
• Mengelola administrasi karyawan baru (kontrak, NPWP, BPJS, dll.).
• Mengurus dokumen pemutusan kerja dan exit clearance.

Kualifikasi:

• Min. D3/S1 Manajemen, Administrasi, atau Psikologi.
• Memahami regulasi ketenagakerjaan dan BPJS.
• Mahir dalam administrasi, pengarsipan, dan Microsoft Office.
• Teliti, terorganisir, dan mampu menjaga kerahasiaan data.
• Dapat bergabung secepatnya.

Skills: Payroll, Google Sheets, Human Resource Development (HRD), HRIS Database Management, Google Docs, Administration, Microsoft Office