Manager HR Office & Reward Specialist

MEAT & MORE NV· Arr. Gent· EURES· publicerad 2026-07-14

Bij Meat&More gaan we samen voor zorgeloze maaltijden, elke dag opnieuw. Dat kunnen we alleen waarmaken dankzij onze 1.600 toppers van medewerkers. En bij Meat&More telt elke medewerker, van IT'er tot productiemedewerker tot beenhouwer. Onze klanten bedienen van zorgeloze maaltijden doen we samen.

Met onze winkelformules Bon'Ap en Buurtslagers brengen we dagelijks smakelijke maaltijden op tafel bij duizenden gezinnen over gans Vlaanderen. Net zoals we onze klanten voldoende variatie bieden op hun bord, bieden we onze medewerkers een gevarieerde job. Kom jij een van ons teams versterken?

De job van Manager HR Office & Reward Specialist Ter aanvulling van ons team Total Rewards & Payroll zijn we op zoek naar een Manager HR Office & Rewards Specialist die zich op twee domeinen zal focussen:

  • Je stuurt het team HR Office aan dat instaat voor rekrutering, selectie en de loonverwerking van flexi-jobbers en jobstudenten.
  • Je coacht je team en begeleidt hen in hun persoonlijke ontwikkeling.
  • Je werkt je in binnen de huidige werking en gaat op zoek naar strategische verbetermogelijkheden om de verschillende processen naar een hoger en efficiënter niveau te tillen.
  • Als Rewards Specialist beheer je diverse projecten binnen hard HR van conceptueel kader tot praktische uitrol met communicatie op maat.
  • Je vertaalt regelgeving naar concrete acties en opportuniteiten voor de organisatie.
  • Je neemt verschillende projecten op binnen onze HR-roadmap en stuwt deze naar een kwalitatieve en tijdige oplevering.

Hierin herken je jezelf

  • Je redeneert op masterniveau en kan terugvallen op minstens 5 jaar relevante ervaring binnen hard HR.
  • Je hebt een ruime achtergrond in het leiden van HR-projecten van A tot Z.
  • Je haalt energie uit het coachen en doen groeien van medewerkers. Ervaring in people management vormt een sterke troef.
  • Jeneemt initiatief en zoekt actief naar verbeteringen.
  • Je werkt georganiseerd en planmatig. Je behoudt vlot het overzicht over diverse projecten en kan bijschakelen waar er urgenties zijn.
  • Je werkt constructief samen met diverse stakeholders en zorgt voor een tijdige oplevering.