HR-generalist till Morrow Bank

JurekStockholmJob.bopublicerad 2026-10-06
Krav:FinTechLeadHybrid

Vill du arbeta i en bred HR-roll där du får kombinera operativt HR-arbete, koordinering och verksamhetsnära stöd i en nordisk organisation under utveckling? Morrow Bank söker nu en HR-generalist med placering i Stockholm.

Morrow Bank är en nordisk digitalbank som erbjuder privatlån, kreditkort och sparkonton till privatpersoner i Sverige, Norge och Finland. Banken befinner sig i en spännande utvecklingsfas och söker nu en HR-generalist som vill vara med och bidra till en modern, affärsnära och välfungerande HR-funktion.

Om rollen Som HR-generalist är du ett viktigt stöd till verksamhetens chefer och medarbetare. Du blir den naturliga HR-kontakten för den svenska verksamheten där du stöttar, koordinerar och genomför HR-aktiviteter i nära samarbete med dina HR-kollegor i Norge. Rollen ingår i bankens HR-funktion och du rapporterar till Head of HR i Norge. Rollen passar dig som trivs i en koordinerande och operativ HR-roll där du får kombinera administration, struktur och service med möjligheten att bidra till utveckling av processer och arbetssätt. Som bankens lokala HR-representant får du ta ett eget ansvar och arbeta nära verksamheten, samtidigt som du har stöd från HR-teamet i Norge. Rollen ger dig goda möjligheter att utvecklas brett inom HR och successivt ta ett större ansvar i takt med att verksamheten växer. Exempel på arbetsuppgifter: Vara ett lokalt stöd till chefer och medarbetare i grundläggande frågor inom svensk arbetsrätt och HR-hjulets processer.

Koordinera och följa upp rekryteringsprocesser, onboarding- och offboardingaktiviteter i nära samarbete med chefer och HR-teamet i Norge.

Hantera löpande HR-administration och personaldokumentation såsom anställningsavtal, förändringar i anställningsvillkor samt uppföljning av sjukfrånvaro, ledigheter och andra personalärenden.

Administrera och underhålla HR-system samt säkerställa kvalitet i HR-relaterad data och dokumentation.

Planera och samordna utbildningar, interna aktiviteter och andra initiativ som bidrar till en positiv medarbetarupplevelse.

Bidra till utveckling, implementering och uppföljning av HR-rutiner, processer och policys samt stödja efterlevnad av arbetsrättsliga krav och interna riktlinjer.

Stötta verksamheten i administrativa och koordinerande uppgifter kopplade till kontoret samt förberedelser inför styrelsemöten.

Din bakgrund Vi söker dig som trivs i en bred och operativ HR-roll där administration, koordinering och stöd till verksamheten är centrala delar av vardagen. Du uppskattar att arbeta nära chefer, medarbetare och dina HR-kollegor och motiveras av att bidra till välfungerande HR-processer, god service och en positiv medarbetarupplevelse. Vi ser att du har: Cirka 3-5 års erfarenhet av en liknande roll som innefattar ett brett, koordinerande och operativt HR-arbete. Erfarenhet från finansbranschen eller annan reglerad verksamhet är meriterande.

Akademisk utbildning inom HR eller motsvarande.

God förståelse och kunskap inom svensk arbetsrätt och HR-årets processer.

God systemvana och erfarenhet av att arbeta i HR-system, gärna Simployer.

Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Som person är du strukturerad, noggrann och ansvarstagande med en god förmåga att planera, prioritera och driva arbetet framåt. Du trivs i en verksamhetsnära roll där du får stötta chefer och medarbetare i vardagen och bygga förtroendefulla relationer genom ett lyhört och serviceinriktat arbetssätt. Vidare är du trygg i dig själv, prestigelös och lösningsorienterad, med förmåga att hantera löpande frågor och utmaningar som dyker upp. Samtidigt som du är självständig uppskattar du ett nära samarbete med dina kollegor.

Vi erbjuder Hos Morrow Bank får du möjlighet att bli en del av en nordisk organisation i en spännande utvecklingsfas. Detta är en varierad HR-roll där du arbetar i nära samarbete med verksamheten Kulturen präglas av kunskapsdelning, samarbete och ett starkt engagemang för utveckling, där medarbetare uppmuntras att ta initiativ, dela erfarenheter och bidra till ständiga förbättringar. Samtidigt blir du en del av en inkluderande och internationell arbetsmiljö där gemenskap, lärande och personlig utveckling värderas högt. Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning och vi erbjuder en hybrid arbetsmodell med huvuddelen av arbetstiden förlagd till vårt kontor i Stockholm.

Ansökan I den här rekryteringen samarbetar Morrow Bank med Jurek och du söker tjänsten via annonsen på Jureks hemsida genom att ladda upp ditt CV och svara på några frågor. Vi ser fram emot att få din ansökan så snart som möjligt då urval och intervjuer kommer att ske löpande. På grund av GDPR tar vi inte emot ansökningar via e-post. Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Cecilia Strååt på cecilia.straat@jurek.se eller 076-002 69 75, Evelina Thimper på evelina.thimper@jurek.se eller 070-696 67 10. Varmt välkommen med din ansökan!

Om Morrow Bank Morrow Bank är en modern nordisk digitalbank som hjälper människor att fatta trygga och välgrundade ekonomiska beslut. Med verksamhet i Sverige, Norge och Finland erbjuder vi privatlån, kreditkort och sparkonton genom en helt digital kundupplevelse där enkelhet, transparens och innovation står i fokus. Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas där vi fortsätter att växa och utveckla verksamheten. Hos oss blir du en del av en internationell organisation med korta beslutsvägar, höga ambitioner och en kultur som präglas av samarbete, flexibilitet och vilja att ständigt förbättras. Vi tror på att ge våra medarbetare stort ansvar, möjlighet att påverka och goda förutsättningar att utvecklas tillsammans med verksamheten.

Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.