Unsere Mission / Our mission
Vom Start-up im Jahr 1999 haben wir uns zu einem der größten deutschsprachigen Online-Marktplätze entwickelt. Damit es noch höher hinaus geht, soll unser Hood-Team weiter wachsen. Unsere Ziele sind ambitioniert und um diese zu erreichen suchen wir motivierte und engagierte Kolleg:innen.
Das sollte in deine Initiativbewerbung
Kurzes Anschreiben
Lebenslauf
Warum brauchen wir dich in unserem Team?
Deine Verantwortung / Your responsibility
Deinen Verantwortungsbereich gestalten wir gerne mit Dir gemeinsam.
Dein Talent / Your talent
Spaß an der Arbeit im Team
Gute Kommunikationsfähigkeiten
Fähigkeit eigenständig zu arbeiten
Warum wir? / Why us?
Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 2 Office- und 3 Homeoffice-Tagen in der Woche
Umfangreiche Einarbeitung und regelmäßige Feedback-Gespräche mit deinem/deiner Teamleiter:in
Bis zu 30 Tage Workation im EU-Ausland
Ein Arbeitgeber, der umwelt- und ressourcenschonend handelt und zertifizierter ClimatePartner ist
Jeden Monat 50 Euro extra auf deine Steuersparcard, alternativ eine Wellpass-Mitgliedschaft
Ein agiles, engagiertes Team sowie kurze Entscheidungswege
Moderne Büros in einzigartigen The Spikes-Gebäude in der Kölner City
Sehr gute ÖPNV-Anbindung (Haltestelle "Friesenplatz") sowie Fahrradparkplätze am Gebäude
Kostenlose Getränke wie Wasser, Schorlen, Säfte und Softdrinks im Office
Regelmäßige Teamevents
Du hast Fragen?
So wirst du ein:e echte:r Hoodie:
Lade deine Bewerbung mit deiner Gehaltsvorstellung, deinem gewünschten Eintrittstermin und deiner Motivation für die Stelle hoch.
Im Anschluss kriegst du eine Eingangsbestätigung per E-Mail.
Wenn alles passt, organisieren wir ein erstes Kennenlernen via Telefon oder Videocall.
Wenn du und wir finden, dass dann immer noch alles passt, laden wir dich zum persönlichen Kennenlernen in unser Office ein.