Testmanager IT/OT (m/w/d)

cigus GmbHOberkochenJob.bopublicerad 2026-09-21
Krav:PythonC#AzureDevOpsQA/TestScrum

Hochtechnologie und Innovation... …aktiv mitgestalten und vorantreiben – für diese Position suchen wir eine engagierte Persönlichkeit (m/w/d), die mit Ideenreichtum, Verantwortungsbewusstsein und fachlicher Kompetenz überzeugt. Als Beratungsunternehmen unterstützen wir unseren Kunden bei der Suche nach einer passenden Person, die Herausforderungen nicht als Hürde, sondern als spannende Möglichkeit zur Weiterentwicklung versteht.

Das erwartet dich: Verantwortung für das Testmanagement komplexer Maschinen- und Systemlösungen im Maschinen- und Anlagenbau

Planung, Steuerung und Durchführung von Testaktivitäten zur Sicherstellung der Softwarequalität

Koordination von Tests zwischen Softwareentwicklung, SPS-Programmierung , IT und Engineering

Steuerung von Testautomatisierung sowie Durchführung, Auswertung und externe Vergabe von Testaktivitäten

Erstellung und Pflege von Testplänen, Testdokumentationen sowie Planung erforderlicher Testressourcen

Transparente Kommunikation und Reporting des Teststatus gegenüber der Projektleitung

Weiterentwicklung von Testmethoden und Best Practices für IT/OT-Systeme

Für diese Position sind bestimmte fachliche und persönliche Voraussetzungen hilfreich. Die folgenden Anforderungen geben dir einen Überblick darüber, welche Erfahrungen und Eigenschaften für diese Rolle von Vorteil sind.

Was du mitbringen solltest: Studium in Informatik, Ingenieur-/Naturwissenschaften, Mathematik oder vergleichbare Qualifikation

Mehrjährige Erfahrung in Testmanagement oder Software-Qualitätssicherung, idealerweise mit ISTQB-Zertifizierung

Kenntnisse in Testing- und ALM-Tools wie Polarion , Azure DevOps oder Jira

Kenntnisse in SPS-Systemen , insbesondere Siemens TIA und WinCC

Grundkenntnisse in Python oder C# sowie Verständnis datenintensiver Systeme

Erfahrung mit Scrum , V-Modell und Risikomanagement, beispielsweise FMEA

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern