Projectmedewerker Toekomst Zorg

Je hebt als opdracht de realisatie van de ambities uit de Innovatieruimte Toekomst Zorg gedurende twee jaar. Het project heeft daarbij als expliciete doelstelling om bij diverse overheden drempels te signaleren en concrete beleidsaanbevelingen te formuleren, zodat barrières tot activering naar werk kunnen worden weggewerkt.

De piloot biedt een geïntegreerd aanspreek- en ondersteuningspunt voor personen met een langdurige zorg- en ondersteuningsnood binnen het activeringscontinuüm naar werk. Deelnemers worden op maat begeleid naar maatschappelijke participatie (domeinen 3-6 van het participatiewiel) via individuele trajectbegeleiding, activerende activiteiten en gerichte toeleiding naar passend werk. Zo wordt continuïteit gecreëerd tussen zorg en ondersteuning en werk, waar vandaag versnippering bestaat door niet-combineerbare financiering, ontbrekende voortrajectondersteuning en projectfinanciering die haaks staat op het principe van ‘werken op maat’. De innovatie zit in de combinatie van continuïteit, eenvoud en beleidsleren. Dit duurzame en schaalbare model versterkt de kansen op inclusieve doorstroom én creëert beleidsrelevante inzichten in preventie, participatie en (niet-)loonvormende activering.

De tandem van projectmedewerkers zorgt enerzijds voor een interne link met het dagelijks bestuur (0,25fte) en anderzijds voor de externe link met de conceptuele vertaling (0,5fte).

o Je bent vertrouwd met de principes van verander-en projectmanagement.

o Je kan strategisch en analytisch de juiste prioriteiten bepalen en hebt een opgebouwde expertise in het werkingsveld.

o Je vormt de brug tussen de praktijknoden binnen het dagelijks bestuur en de gewenste transitie. Je vertaalt daarbij de noden en opportuniteiten in concrete en haalbare doelstellingen. Je maakt hiertoe een stappenplan en kan op een bevlogen manier alle stakeholders betrekken.